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X Mile株式会社(X Mile Inc.)

物流・サプライチェーンテック
公式サイトを見る ↗

物流・建設・製造業などノンデスクワーカーが多い産業に向けたDXプラットフォーム「ロジポケ」を中心に、現場運用と経営管理を一体で最適化するサービスを展開するスタートアップ。

物流DXノンデスクワーカーDXSaaSエンジニア(ソフトウェア)プロダクトマネージャー営業・セールスコンサルタント経営企画・事業企画
2019年2月13日 設立
(法人番号登録日、gBizINFOおよび法人情報サイトhoujin.jp、法人番号6010001198281、2026年8月時点)。同年12月に「株式会社メドセラ」から「X Mile株式会社」へ商号変更(houjin.jp、2026年8月時点)
東京都新宿区新宿六丁目27番30号 新宿イーストサイドスクエア 本社
(gBizINFO登記上本店、法人情報サイトhoujin.jpでも同一住所を確認、2026年8月時点)
600名 従業員数
(2025年1月時点、X Mile公式採用資料「X Mile会社紹介資料」)。なおgBizINFO記載の雇用保険適用事業所データでは被保険者数627人(2026年8月閲覧時点)
運送・建設・警備・介護等ノンデスク産業向けの経営支援デジタルプラットフォームを展開。HR/SaaS(HRプラットフォーム)事業、DX・AIプラットフォーム事業、M&A仲介事業等を運営 事業内容
(公式採用資料、2026年8月確認)。非上場企業。公式サイトURLは xmile.co.jp ↗ で内容と一致。

主な事業・主力商品

物流事業者向けSaaS・プラットフォーム「ロジポケ」を主力事業とし、従業員・車両台帳管理、勤怠・点呼、配車・請求、動画マニュアル、バース予約システムなど現場から経営管理までを一体化した機能を提供している。物流支援コンサルティングや車両調達、採用支援サービスも統合的に展開。

顧客・ビジネスモデル

物流事業者を中心とした法人顧客に対し、SaaS利用料に加えて車両調達・採用支援などの周辺サービスを組み合わせた複合的なビジネスモデルを展開している。

業界内でのポジション

物流に加えて建設・製造業も対象にした「ノンデスクワーカーDX」という広い切り口を持ち、大型イベント主催などを通じて業界内での認知・存在感を拡大している急成長スタートアップ。

今後力を入れる事業(配属可能性)

2026年にも大型カンファレンス「物流DX未来会議」を開催するなど業界内での存在感を高めており、シリーズCの資金調達を背景にプロダクト機能拡張と導入企業拡大に注力している。

経営理念・ビジョン

現場と経営をまるっと最適化することで、ノンデスクワーカーが多い産業の生産性向上に貢献することを掲げている。

企業が求める人物像(選考ポイント)

物流・建設・製造業などノンデスクワーカーが多い現場の課題にリアルに向き合い、SaaSプロダクトと現場支援サービスの両輪で価値提供できる人材が求められる。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
カジュアル面談 → 書類選考 → 一次面接(現場) → 二次面接(マネージャー) → 最終面接(役員/CEO) → 内定

待遇・働き方

平均年収推定
446万円
正社員回答55件、平均年齢28歳
出典・補足
口コミサイトOpenWork掲載の給与クチコミ55件に基づく自己申告集計値(2026年8月確認)。会社が自ら開示した平均年収は確認できなかった
平均勤続年数情報なし
情報なし
公開情報では確認できなかった
出典・補足
公式採用資料、gBizINFO「職場情報」欄、口コミサイトのいずれからも数値を確認できなかった(gBizINFOの職場情報総合サイト連携データは未取得の状態)
月平均残業推定
月30時間程度
出典・補足
X Mile公式採用資料「X Mile会社紹介資料」(Speaker Deck、2026年8月確認)に記載。固定残業代(月40時間分)を設定する職種があるとの口コミ情報もある(OpenWork等、参考情報) 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
有給取得率情報なし
情報なし
開示されているのは有給休暇の付与日数のみ:入社日に3日、入社半年後に残り7日を付与
出典・補足
X Mile公式採用資料に付与日数の記載はあるが、取得率・取得日数の開示は確認できなかった
休日日数公式
年間休日124日以上
完全週休2日制)(現行掲載の募集要項(年度表記なし)
出典・補足
X Mile公式採用資料「X Mile会社紹介資料」(Speaker Deck、2026年8月確認)に記載 出典:job.persona-ats.com ↗
リモートワーク推定
原則出社制だが、家庭の事情等に応じて一部リモート勤務が可能
出典・補足
X Mile公式採用資料「X Mile会社紹介資料」(Speaker Deck、2026年8月確認)に記載 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
年収400万円~
出典・補足
基本給21万5,510円~・固定時間外手当6万7,347円~、年2回の賞与を年収に含む。全職種共通・学歴区分の記載なし、2027年3月卒業見込みの方対象。固定残業代 原則40時間相当・6万7,347円~を含み、超過分は全額支給
自社ATS(PERSONA新卒)の【27卒】本選考の募集要項。【27卒】M&A仲介コンサルタント・【27卒】人事も同額。出典:job.persona-ats-grad.com ↗ / job.persona-ats-grad.com ↗ / job.persona-ats-grad.com ↗ 対象:2027年卒(2027年3月卒業見込み) 出典:job.persona-ats-grad.com ↗
新卒採用人数情報なし
情報なし
新卒採用サイト・入社式のプレスリリースに新卒入社人数の記載なし
出典・補足
2026年4月1日の新卒入社式のプレスリリース、2025年・2024年の入社式リリースとも人数の記載なし(2024年は「新卒入社数は過去最多」との表現のみ)。 確認した出典:prtimes.jp ↗
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式サイト・新卒採用サイトに新卒者の離職状況の公表なし
インターン公式
実施あり
2028年卒向け。7〜8月に1日または2日間のサマーインターンシップ(新規事業立案型)を開催
出典・補足
2026年4月24日の公式プレスリリース(新卒採用サイトのリニューアル)に記載。参加までの流れは説明選考会→面談(複数回)→インターン前面接→インターンシップ参加。 対象:2028年卒 出典:prtimes.jp ↗
インターンと本選考公式
早期選考の案内あり
2028年卒向け。公式プレスリリースに「その場で内定や特別選考フローへの案内もあり」と記載
出典・補足
公式プレスリリースに「内定直結」と記載。自社の採用管理システムの28卒向け募集(説明選考会)にも「早期選考直結」と記載。 対象:2028年卒 出典:prtimes.jp ↗

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
副業制度
副業可(申請制)
勤務時間・残業抑制の方針
始業10時・19時定時退社・21時完全消灯を掲げる方針。ただし口コミでは「21時まで残る人が9割」との声もあり、実態には差がある可能性
月平均残業時間
OpenWork口コミ集計で月37.4時間(回答者では40〜59時間が最多)。会社側の説明(1日1〜2時間程度)とは差がある
有給休暇消化率
73.1%(OpenWork口コミ集計)
ご近所手当
オフィスから3km圏内に居住で月2万円支給
子ども手当
月1万円/人
健康診断・婦人科検診費用負担・部活動支援制度・書籍購入費全額負担・社会保険完備
産休・育休制度
整備済み。男性社員の育休取得実績あり
時差出勤制度
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: PR TIMES掲載のX Mile株式会社発信プレスリリース(ロジポケ公式サイトリニューアル、物流DX未来会議2026、シリーズC出資に関する発表を含む)を基に作成。
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