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フィ

株式会社フィックスターズ(Fixstars Corporation)

パフォーマンスチューニング専門ITコンサル・システム開発
公式サイトを見る ↗

マルチコアプロセッサやGPUを活用したソフトウェアの高速化・最適化技術に特化した専門集団。自動運転・半導体設計・量子コンピューティングなど先端領域のパフォーマンスエンジニアリングで独自の地位を築いている。

東証プライム上場クラウド組み込みエンジニア(ソフトウェア)エンジニア(インフラ/SRE)データサイエンティスト/AI・機械学習
2002年8月8日 設立
東京都港区芝浦1-1-1 BLUE FRONT SHIBAURA TOWER S 31階 本社
334名(連結、2025年9月末現在) 従業員数
ソフトウェア高速化コンサルティング、組込みシステム開発、半導体設計、量子コンピュータ関連事業 事業内容

主な事業・主力商品

自動運転向けソフトウェア開発、車載・産業機器向け組込みソフトの高速化、半導体設計受託など、パフォーマンスチューニングを軸とした高付加価値サービスを展開。

顧客・ビジネスモデル

自動車メーカー・半導体メーカー・重工業などの大手企業を顧客とし、高度な技術コンサルティングと受託開発を組み合わせたビジネスモデル。

業界内でのポジション

「高速化」という技術ニッチで国内トップクラスの専門性を持つ独立系企業。大手SIerが手掛けない高難度の性能最適化領域で独自の存在感を発揮する。

今後力を入れる事業(配属可能性)

自動運転OS「Autoware」関連事業、量子コンピュータソフトウェア事業、AI推論の高速化技術など先端領域への投資を拡大している。

経営理念・ビジョン

「世界を高速化する」を掲げ、あらゆる産業のソフトウェア性能向上を通じて社会に貢献することを目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

コンピュータサイエンスへの深い知見と、性能改善に対する強いこだわりを持つエンジニアを求める。技術力を軸にしたキャリア形成を志向する人材と親和性が高い。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → 技術課題/コーディングテスト → 一次面接(技術) → 最終面接 → 内定
高速化・最適化技術に特化した専門集団のため技術力を測る課題が課される場合が多いとされる
新卒採用推定
エントリーシート → 技術課題 → 複数回面接 → 最終面接 → 内定

待遇・働き方

平均年収公式
791万円
第24期・2025年9月期、提出会社単体、平均年齢36.1歳
出典・補足
第24期有価証券報告書(2025年12月16日提出)「第1 企業の概況 5 従業員の状況」より。提出会社(株式会社フィックスターズ)単体の平均年間給与7,908千円(賞与・基準外賃金を含む)、平均年齢36.1歳、平均勤続年数6.0年、従業員数279人。グループ全体(連結)の従業員数は334人。出典:ssl4.eir-parts.net ↗
副業公式
原則不可
出典・補足
公式採用FAQに就業規則として「会社の承認を得ないで、在籍のまま他に就職し、または、自己の営業を行わないこと」と明記
平均勤続年数推定
6.0年
出典・補足
有価証券報告書(2025年9月期、提出会社単体)。平均年齢は36.1歳。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
月平均残業推定
約14.4時間
OpenWork集計
出典・補足
単一の非一次情報源であるOpenWork業界比較データ(openwork.jp ↗)で「14.4h」(業界平均24.1hより少ない)と表示。一方、一部の中途採用求人票(doda、doda.jp ↗)では特定職種で「月平均20時間」との記載もあり、職種・時期によりばらつきがある。有価証券報告書には残業時間の開示なし。
有給取得率推定
87.9%
OpenWork集計
出典・補足
単一の非一次情報源であるOpenWork業界比較データ(openwork.jp ↗)で「87.9%」(業界平均69.6%を上回る)と表示。有価証券報告書には有給取得率の開示なし。他の独立情報源での裏付けは取れなかった。
休日日数推定
年間120日以上
職種により120〜126日程度
出典・補足
複数の求人媒体で確認したが職種・募集時期により数値が異なる:リクルートエージェント(r-agent.com ↗)では「年間休日120日以上」、doda求人票(doda.jp ↗)ではクラウドエンジニア職125日・生産DX推進エンジニア職126日。いずれも求人サイトの個別求人情報であり、会社全体の公式統一数値としての確認は取れなかったためestimateとした。
リモートワーク公式
可能
参加プロジェクトにより異なる。参考:一部求人では週2日在宅勤務可等
出典・補足
公式採用サイト福利厚生ページ(fixstars.com ↗)に「社会情勢を踏まえ、リモートワークの利用が可能です(参加プロジェクトにより異なります)」と明記。裁量労働制もしくはフレックスタイム制も適用。補足として求人票(r-agent、doda)では「在宅OK」「週2在宅勤務可能」等の記載もあるが、プロジェクトにより条件は異なる。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
高専・学部卒 想定年収496万〜720万円
出典・補足
役職:エンジニアまたはシニアエンジニア)/修士・博士卒 想定年収620万〜720万円(役職:シニアエンジニア)(新卒ソフトウェアエンジニア職。入社年度の記載なし。諸手当に「超過した場合の時間外労働残業手当」とあるが、固定残業代の時間数・金額の記載なし
福岡事業所の新卒ソフトウェアエンジニア募集も同額。出典:herp.careers ↗ / herp.careers ↗ 。裁量労働制またはフレックスタイム制(入社時のスキルに応じて決定)。 対象:入社年度の記載なし(2026年9月時点で掲載中の新卒募集要項) 出典:herp.careers ↗
新卒採用人数情報なし
情報なし
公式サイト・採用ページに新卒採用実績の人数の公表なし
出典・補足
確認した出典:fixstars.com ↗
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式サイトに新卒の離職者数・離職率の公表なし
インターン公式
実施あり
2027〜2029年卒向け・通年募集。全15日間の就業型インターンシップ(エンジニア)
出典・補足
応募条件は「2027年〜2029年3月に卒業・修了予定の方」。実際の開発プロジェクトに配属、時給3,500円、東京本社/福岡事業所(リモート相談可)。選考は書類選考→面接(ライブコーディング)。 対象:2028年卒 出典:fixstars.com ↗
インターンと本選考情報なし
情報なし
公式・就職サイトに記載がなく、参加者の口コミも見つからないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
各種社会保険完備
公式採用サイト福利厚生ページ fixstars.com ↗
交通費全額支給(上限6万円/月)
同上
家族手当
同上
業績賞与
同上
社員持株会制度(奨励金100%会社補助)
同上
専属産業医によるメンタルヘルス支援
同上
各種休暇制度(土日祝、年末年始、夏期休暇、有給休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、育児休業、介護休業)
同上
裁量労働制/フレックスタイム制
同上
リモートワーク制度(プロジェクトにより異なる)
同上
社外常駐手当
同上
開発機器・備品支給
同上
業務ツール完備(Google Workspace、Slack、GitLab等)
同上
社内カフェ(ドリンク10円販売)
同上
オンライン英会話費用半額補助
同上
MBA/PhD取得支援
同上
資格取得奨励金
同上
社内大学・勉強会・技術書籍購入支援
同上
社員旅行・懇親会・部活動(スキー部、フットサル部等)
同上
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: フィックスターズ公式サイト(会社概要ページで設立・本社・従業員数を確認済み)、日本経済新聞企業年収データ、各種転職情報サイトの公開情報を基に作成。
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