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ブラ
ブラザー工業株式会社(BROTHER INDUSTRIES, LTD.)
メーカー / 精密機器・プリンタ
公式サイトを見る ↗
「At your side.」を掲げる名古屋発の精密機器メーカー。プリンター・複合機を中心とするプリンティング・アンド・ソリューションズを主力に、産業印刷、工作機械と工業用ミシンのマシナリー、ギヤモータのニッセイ、家庭用ミシンなどのパーソナル・アンド・ホームという5事業を展開します。連結従業員は約3.9万人で海外比率が高いのが特徴です。
注記
【注記/所在地】登記上の本店は愛知県名古屋市で、東京都内ではありません(法人番号8180001010997)。
ものづくりに携わりたいグローバルに働きたい安定した大企業で働きたい東証プライム上場ブランドを作りたい・広めたい営業・セールスエンジニア(ソフトウェア)マーケティング経営企画・事業企画コーポレート(経理・法務・総務等)人事・採用
1934年1月 設立
愛知県名古屋市瑞穂区苗代町15番1号(登記上の本店・有価証券報告書の記載とも同一) 本社
提出会社3,997人/連結39,495人(2026年3月末現在) 従業員数
プリンティング・アンド・ソリューションズ、インダストリアル・プリンティング、マシナリー、ニッセイ、パーソナル・アンド・ホームの5事業 事業内容
主な事業・主力商品
最大の柱はプリンティング・アンド・ソリューションズ事業で、プリンター、複合機、ラベルプリンター、スキャナーなどを扱います。インダストリアル・プリンティング事業ではコーディング・マーキング装置やデジタル印刷装置、ガーメントプリンターを、マシナリー事業では工作機械と産業用ミシンを展開。ニッセイ事業はギヤモータ・高剛性減速機・歯車、パーソナル・アンド・ホーム事業は家庭用ミシンやカッティングマシンを手がけます。
顧客・ビジネスモデル
プリンター・複合機は世界各地の個人・中小企業(SOHO)を主な顧客とし、本体販売に加えてインクやトナーといった消耗品が継続的に売れるリカーリング型の収益構造を持ちます。工作機械や産業用ミシン、コーディング装置は法人向けで、生産財としての提案営業とアフターサービスが重要になります。ミシンから始まった技術を横に広げ、複数の事業を並行して持つポートフォリオ経営が特徴です。
業界内でのポジション
小型プリンター・複合機の分野で世界的なプレゼンスを持ち、海外売上比率が高いグローバルメーカーです。連結従業員39,495人に対し提出会社は3,997人で、事業の多くを海外拠点が担っている構造がうかがえます。名古屋圏を代表する製造業の一社で、単体の平均年間給与は8,038,089円(2025年3月31日現在)です。
今後力を入れる事業(配属可能性)
プリンティング領域では個人向け中心から法人・産業向けへの比重を高める方向で、コーディング・マーキングやデジタル印刷を扱うインダストリアル・プリンティング事業が成長領域に位置づけられています。工作機械のマシナリー事業、ギヤモータのニッセイ事業も柱です。採用は事務系総合職・技術系総合職に加えスキル職・オフィス職があり、2025年実績では技術系総合職69名、事務系総合職16名を採用しています。
経営理念・ビジョン
グループのミッションは、あらゆる場面でお客様を第一に考え、モノ創りを通して優れた価値を創造し、迅速に提供すること。これを一言で表したのがブランドスローガン「At your side.」です。行動の基準はブラザーグループ グローバル憲章に定められ、世界中のお客様の役に立ちたいという姿勢を採用メッセージでも前面に出しています。
企業が求める人物像(選考ポイント)
求める人物像を明文化したページは公開情報では確認できませんでした。採用サイトでは「世界中のお客様の役に立ちたい」という使命を繰り返し掲げ、就業時間の最大20%を部門横断のプロジェクトに充てられる社内副業制度、公募異動制度、海外トレーニー派遣(1か月〜1年)などを紹介しています。自分から手を挙げて動ける人、複数事業をまたいで学ぶ意欲のある人が評価されると読み取れますが、断定はできません。
選考情報(新卒・中途)
新卒採用推定
エントリー → エントリーシート提出・適性検査 → 面接(複数回) → 内々定
中途採用公式
自社採用サイトのエントリーフォームから応募 → 書類選考 → 1次面接(採用部門マネジャー・人事課長)+筆記試験 → 2次面接(部門長・人事部長) → 内定・入社日や処遇の相談
待遇・働き方
平均年収公式
805.4万円
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢43.6歳・従業員3,997名
出典・補足
第134期有価証券報告書(2025年4月1日〜2026年3月31日、2026年6月22日提出)の「従業員の状況」より。提出会社単体の平均年間給与8,053,735円(前期比+0.2%、賞与及び基準外賃金を含み、出向者を除いて算出)、平均年齢43.6歳、平均勤続年数13.9年、従業員数3,997人(2026年3月31日現在。パートタイマー・期間従業員等を含み、他社からの出向者13人を含め他社への出向者320人を除いた就業人員。ほかに主に派遣社員の臨時従業員が平均595人)。 対象:2026年3月期 出典:
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平均勤続年数公式
13.9年
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢43.6歳
出典・補足
第134期有価証券報告書(2025年4月1日〜2026年3月31日、2026年6月22日提出)の「従業員の状況」より。提出会社単体の平均勤続年数13.9年、平均年齢43.6歳、従業員数3,997人(2026年3月31日現在)。なお、会社のESGデータでは集計範囲の異なる平均勤続年数が別途公表されている。 対象:2026年3月期 出典:
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月平均残業推定
17.1時間
2024年度実績
出典・補足
有給取得率公式
82.1%
2024年度・ブラザー工業単体、平均取得日数16.1日
出典・補足
公式サイトのサステナビリティ「健康経営」ページから公開されている資料『従業員の健康管理・状況(ブラザー工業)』より。同資料では2020年度73.3%(14.7日)、2021年度79.8%(16.0日)、2022年度86.7%(17.1日)、2023年度87.1%(17.2日)、2024年度82.1%(16.1日)と推移が示されています。あわせて年間所定外労働時間は2024年度205.0時間と記載されています。出典:
global.brother ↗ 、資料PDF:
download.brother.com ↗
休日日数公式
年間休日124日
うるう年は125日
出典・補足
リモートワーク公式
在宅勤務は週2日まで利用可能
フレックス勤務利用者の9割以上が併用
出典・補足
新卒で入るなら
初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
プロフェッショナル職
出典・補足
総合職)大学卒 278,400円・修士卒 300,400円・博士卒 334,400円/スキル職(製造職)高専卒 244,900円(2025年4月入社実績。2028年4月入社向け募集要項に掲載。固定残業代の記載なし
募集要項の表記は「初任給 ※2025年4月入社実績」。2026年・2027年入社の初任給は公式募集要項に掲載なし。 対象:2025年4月入社実績 出典:
brother.co.jp ↗
新卒採用人数公式
事務系18名・技術系96名・製造職19名
2026年入社
出典・補足
新卒採用の募集要項「採用人数」表の2026年入社。2025年入社は事務系17名・技術系69名・製造職19名、2024年入社は事務系16名・技術系64名・製造職9名。男女別の記載なし。 対象:2026年入社 出典:
brother.co.jp ↗
新卒離職状況就職サイト掲載
2024年採用95名のうち離職2名、2025年採用108名のうち離職0名、2026年採用136名のうち離職0名(企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報)
出典・補足
インターン公式
実施あり
出典・補足
2026年7〜11月開催。技術系の3日間の情報系仕事体験・新価値創出ワークショップ(対面)、事務系の2日間の実践型ワークショップ、1日のオンラインセミナーなど
公式「インターンシップ・イベント情報」。情報系3days仕事体験プログラム(2026年9月9〜11日・15〜17日、名古屋)、新価値創出ワークショップ(2026年8月)、事務系2days実践型ワークショップ(2026年7〜9月)、生産技術1dayセミナー(2026年11月)、各種1dayオンラインセミナー。 対象:2028年卒 出典:
brother.co.jp ↗ マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。オープン・カンパニー等4件(実施日数 1日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考口コミ
口コミ:参加者に早期選考や限定イベント・人事面談の案内があったという声が多い一方、2028年卒では本選考の特別な案内はなかったという声もある(2027〜2028年卒・ONE CAREERのクチコミ)
出典・補足
福利厚生
濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
コアタイムなしフレックス勤務
在宅勤務(週2日まで)
社内副業制度(就業時間の最大20%)
育児休職(最長1年6か月)・不妊治療休職(最長1年6か月)
育児・介護のための短時間勤務(1日5時間50分または6時間50分)
独身寮(通勤90分超が対象、月11,200円〜14,045円)
ブラザー記念病院
メンター制度・キャリア面談・社内公募制度・海外トレーニー(1か月〜1年)
最終調査日: 2026年9月29日 情報源: 公式サイトの企業情報・採用サイト、第133期および第134期有価証券報告書、ブラザーグループESGデータ、gBizINFO、就職情報サイト掲載の会社提供データをもとに要約
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