← Fit Careerで他の企業も見る
Fit Career
商工

株式会社商工組合中央金庫(商工中金 / Shoko Chukin Bank, Ltd.)

金融 / 政策金融機関
公式サイトを見る ↗

中小企業向け金融の円滑化を目的とする特殊な株式会社形態の政策金融機関。全国の中小企業組合やその構成員に対し、一般の金融機関と協調しながら融資・資金供給を行う。

社会インフラを支えたい安定した大企業で働きたい営業・セールスコンサルタント経営企画・事業企画コーポレート(経理・法務・総務等)
1936年10月8日 設立
東京都中央区八重洲2-10-17 本社
3,389名 従業員数
2025年6月に完全民営化(政府保有株式をすべて売却)。現在は非上場で、株主は中小企業組合等の中小企業関係者に限定される株式会社形態 会社区分

主な事業・主力商品

中小企業等協同組合やその構成員である中小企業に対する融資、資金繰り支援、危機対応業務(大規模災害・経済危機時の特別融資)などを主力事業とする。

顧客・ビジネスモデル

全国の中小企業組合・中小企業が主要顧客。民間金融機関では対応が難しい長期・低利の融資や、危機時のセーフティネット機能を担うことが収益・存在意義の基盤となっている。

業界内でのポジション

日本政策金融公庫と並ぶ中小企業向け政策金融機関の代表格で、組合金融という独自の制度に基づく点が特徴。近年は完全民営化に向けた議論も進められている。

今後力を入れる事業(配属可能性)

中小企業の事業再生・成長支援や、脱炭素・DXに取り組む中小企業向けの融資メニュー拡充に力を入れており、法人融資・審査人材の採用を進めている。

経営理念・ビジョン

「中小企業の未来を、確かな力で。」を掲げ、中小企業とともに成長し、地域経済を支えることを目指している。

企業が求める人物像(選考ポイント)

中小企業経営者と向き合い、財務・事業内容を深く理解しようとする姿勢や、公共性の高い金融機関としての使命感が求められる(具体的な選考フローは公式情報からは確認できず、一般的な政策金融機関の採用プロセスに基づく推定)。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → 適性検査 → 複数回面接 → 最終面接 → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → Webテスト → 複数回面接 → 最終面接 → 内定

待遇・働き方

平均年収公式
852.2万円
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢38.7歳・従業員3,299名
出典・補足
株式会社商工組合中央金庫の第97期有価証券報告書(2025年4月1日〜2026年3月31日、2026年6月18日提出)の「従業員の状況」より。単体の平均年間給与は8,522千円(前期比+3.9%、賞与及び基準外賃金を含む)、平均年齢38.7歳、平均勤続年数14.9年、従業員数3,299人(2026年3月31日現在。嘱託及び臨時従業員989人を含まない)。商工中金は非上場ですが、有価証券報告書を提出しています。 対象:2026年3月期 出典:shokochukin.co.jp ↗
平均勤続年数公式
14.9年
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢38.7歳
出典・補足
株式会社商工組合中央金庫の第97期有価証券報告書(2025年4月1日〜2026年3月31日、2026年6月18日提出)の「従業員の状況」より。2026年3月31日現在の単体の平均勤続年数14.9年、平均年齢38.7歳、従業員数3,299人(嘱託及び臨時従業員989人を含まない)、平均年間給与8,522千円。 対象:2026年3月期 出典:shokochukin.co.jp ↗
月平均残業公式
18.3時間
全体、2025年度
出典・補足
厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」法人番号9010001120408のページ(最終更新日2026年7月29日)の「一月当たりの労働者の平均残業時間」 shokuba.mhlw.go.jp ↗ 。会社注記「2025年度。所定労働時間(7時間30分)を超えて労働した時間数」。
有給取得率公式
76.9%
2024年度実績。平均取得日数15.1日
出典・補足
商工中金公式新卒採用サイト「早わかり商工中金」 shochu-saiyo.com ↗ に「有給休暇取得率 76.9%(2024年度実績)」「取得日数 15.1日(2024年度実績)」と記載。統合報告書2025(2025年3月期ディスクロージャー誌) shokochukin.co.jp ↗ には有給休暇取得率の目標90%(2027年3月期)が掲げられている。参考:厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」法人番号9010001120408のページ(最終更新日2026年7月29日)の「年次有給休暇取得率」 shokuba.mhlw.go.jp ↗ では営業店78.8%・本部74.1%(2025年度)。
休日日数公式
土曜・日曜・祝日、年末年始4日、年次有給休暇
出典・補足
新卒採用:14〜21日/キャリア採用:16〜21日、半日単位・時間単位の取得可、未消化分は保存休暇として積立可)。年間休日日数そのものの公表はなし(新卒採用・キャリア採用の募集要項、2026年9月時点
新卒採用サイト募集要項 shochu-saiyo.com ↗ (勤務時間8:40〜17:10)、キャリア採用募集要項 shokochukin.co.jp ↗ 、働く環境・福利厚生 shochu-saiyo.com ↗ 。2026年9月時点。同ページに有給休暇取得率76.9%・平均取得日数15.1日(2024年度実績)の記載あり
リモートワーク公式
テレワーク制度あり
出典・補足
社用PCを利用した在宅勤務を導入し、育児と仕事の両立やワークライフバランス向上を目的に全社員が利用可能。あわせて始業・終業時刻を選択できる時差出勤(育児中の社員は午前7時40分〜午後6時40分の間で30分単位に始業時刻を選択可)、一定の要件のもとで選択できる週休3日制度(小学校6年生までの子を養育する社員が対象)を導入。出社頻度・利用率の公表はなし(2026年9月時点)
公式キャリア採用サイト「福利厚生・働き方」shokochukin.co.jp ↗ および新卒採用サイト「働く環境・福利厚生」shochu-saiyo.com ↗ 。2026年9月時点

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
大卒 30万円
総合職、2027年4月入社。固定残業代の記載なし
出典・補足
募集要項の初任給欄は「大卒 300,000円」のみで、修士了の区分や時間外手当の記載はなし。諸手当は通勤交通費、昼食費補助、ライフプラン手当、カフェテリアプランなど。応募資格は2027年3月に四年制大学・大学院を卒業・修了見込みの方ほか。 対象:2027年4月入社 出典:shochu-saiyo.com ↗
新卒採用人数公式
93名
2025年4月入社
出典・補足
新卒採用サイトの募集要項「採用人数」欄より。2024年4月は144名、2023年4月は125名。男女別の記載なし(女性特集ページに「新規採用の約4割が女性」との記述あり)。 対象:2025年4月入社 出典:shochu-saiyo.com ↗
新卒離職状況就職サイト掲載
2023年採用125名のうち離職7名、2024年採用144名のうち離職1名、2025年採用93名のうち離職0名(企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報)
出典・補足
インターン公式
実施あり
2028年卒以降が対象。2日間のインターンシップ(1日目オンライン・2日目対面)など
出典・補足
公式新卒採用サイトのインターンシップページ(応募資格「2028年以降に4年制大学・大学院を卒業見込みの方」) 対象:2028年卒 出典:shochu-saiyo.com ↗ マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。仕事体験2件(実施日数 1日・2~4日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考公式
選考への影響なし
出典・補足
公式採用サイトの採用担当者インタビューに、1日のプログラムは「選考とは全く関係ありません」、本選考はインターンシップ参加を必須とせず、参加していなくても不利にならないと記載
公式新卒採用サイトの「採用担当者に直撃!」ページ 対象:2028年卒 出典:shochu-saiyo.com ↗

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
テレワーク制度(3パターンの働き方を選択可能)育児休業(最長2年取得可能)フレックスタイム制度住宅手当・社宅制度退職金制度・確定拠出年金各種社会保険完備
最終調査日: 2026年9月29日 情報源: 商工中金公式サイト(会社概要)を参照。
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです(「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です)。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、お問い合わせフォーム(企業の方)よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方はこちら。詳細は免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。

← Fit Careerのトップに戻って他の企業を探す