株式会社ミスターマックス・ホールディングス（Mr Max Holdings Ltd.）

主な事業・主力商品

ディスカウントストア「MrMax」のチェーン展開を行うグループの持株会社です。事業会社の株式会社ミスターマックスが、家庭用電器製品・日用雑貨・衣料・食品などをセルフサービス形式で販売する総合ディスカウントストアを運営し、2026年8月末時点で九州42店・中国7店・関東13店の計62店舗を展開しています。大型のスーパーセンター型に加え、小型フォーマット「Select」も展開。プライベートブランドは2026年2月期の売上構成比22.2%を占め、オンラインストアの累計会員数は60万人を超えました。このほか持株会社自身がショッピングセンター運営事業を、株式会社ロジディアが3PL物流事業を担っています。

顧客・ビジネスモデル

主な顧客は店舗商圏に暮らす一般消費者で、2026年2月期の年間来店客数は4,052万人。EDLP（エブリデイ・ロープライス）とEDLC（エブリデイ・ローコスト）を徹底し、大量仕入れと自社プライベートブランドの開発によって「価値ある安さ」を実現する、薄利多売型の小売モデルです。取扱商品は約6万SKU、1店舗あたりの平均売上高は約24億円（2025年度実績）。近年はオンラインストアと実店舗を結ぶオムニチャネル化を進めています。2026年2月期の営業収益は1,476億円、営業利益は44億円、総資産は867億円でした。

業界内でのポジション

福岡発祥の総合ディスカウントストアチェーンで、九州を地盤に中国・関東へ広げる地域集中型のチェーン展開が特徴です。1978年に福岡でディスカウントストア1号店を開いた日本のディスカウントストアの草分けの一つで、1986年に福岡証券取引所、1994年に東京証券取引所第一部へ上場し、現在は東証プライム市場と福岡証券取引所に上場しています（証券コード8203）。総合スーパー、ホームセンター、ドラッグストアなど幅広い業態と競合しますが、家電を含む多品種を低価格で揃える点に独自性があります。2029年2月期に売上高2,000億円を目指す成長段階にあります。

今後力を入れる事業（配属可能性）

2025年度からの中期経営計画では、2029年2月期に売上高2,000億円・営業利益100億円・営業利益率5.0%を目標に掲げています。重点戦略は三つで、(1)5年間で25店舗の新規出店、(2)オンラインストアと店舗を結ぶオムニチャネルで売上構成比10%の達成、(3)M&A・新規事業による規模拡大と海外展開です。プライベートブランドは2030年に売上構成比30%を目指します。総合職の配属先は店舗運営のほか、商品部（バイヤー・商品開発）、店舗開発、EC事業、物流、本部スタッフ部門など幅広く、計画的なジョブローテーションで複数部門を経験します。

経営理念・ビジョン

経営理念は「普段の暮らしをより豊かに、より便利に、より楽しく」。創業100周年（2025年10月）を機に、目指す姿として「暮らしのエンパワメント（あと押し）・カンパニー」を掲げ、「“あした”を変える力になる」ことを打ち出しています。社名の「Max」は「Maximum」に由来し限界に挑戦する姿勢を、「Mr」は小売業を象徴する存在になるという志を表します。創業時からの社是「社員の幸福を増進する」を受け継ぎ、「変化対応業」という基本姿勢のもとで、社会や顧客のニーズの変化に柔軟に対応することを重視しています。

企業が求める人物像（選考ポイント）

採用サイトでは「チャレンジ精神を持ったプロの力」を求める姿勢を示し、計画的なジョブローテーション制度で複数部門を経験させる育成方針を掲げています。店舗係員から店長、あるいはバイヤーや商品開発へと進むキャリアのなかで、コミュニケーション能力、リサーチ力・企画力、データ分析能力を総合的に身につけることが期待されます。年間約24億円を売り上げる店舗の責任者として経営者に近い視点を持てる人材、変化に柔軟に対応できる人材が軸となります。勤務地は関東・中国・九州の15都県にわたり2〜3年に1回の転勤があるほか、入社時に普通自動車第一種運転免許（AT限定可）が必須です。

選考情報（新卒・中途）

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