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リベ

株式会社リベル・エンタテインメント(Liber Entertainment Inc.)

ゲーム(モバイルゲーム開発・運営)
公式サイトを見る ↗

劇団運営型ゲーム『A3!(エースリー)』の企画・開発・運営を行う、株式会社DONUTSグループのモバイルゲーム会社。

注記
【注記・社名の表記】正式商号はカタカナの「株式会社リベル・エンタテインメント」、英文は「Liber Entertainment Inc.」(カンマなし)です。株式会社アエリアコンテンツ・ホールディングスの完全子会社であり、バンダイナムコグループの資本傘下ではありません(『アイドリッシュセブン』はバンダイナムコが運営会社としてIP・パブリッシング面で関与する事業提携関係です)。
モバイルゲーム劇団ゲーム大手グループ企業エンジニア(ソフトウェア)クリエイター(ゲーム/コンテンツ制作)デザイナー(UI/UX)マーケティング
2014年 設立
東京都新宿区 本社
非公開(数十〜百名規模と推定) 従業員数
スマートフォン向けゲームアプリの企画・開発・運営、関連グッズ・イベント事業 事業内容

主な事業・主力商品

劇団運営シミュレーション×アイドルゲーム『A3!(エースリー)』の企画・開発・運営を主力事業とし、アニメ化・舞台化などメディアミックス展開も推進している。

顧客・ビジネスモデル

エンドユーザー向けにガチャ・アイテム課金を中心としたフリーミアムモデルに加え、グッズ・イベント収益も展開。

業界内でのポジション

女性向けキャラクターコンテンツ分野で高い熱量のファンコミュニティを持つ、DONUTSグループの中核ゲーム会社。

今後力を入れる事業(配属可能性)

『A3!』の長期運営強化に加え、舞台・アニメ・グッズ展開などIPの多角的なメディアミックス事業、新規タイトル開発への人員拡充を進めている。

経営理念・ビジョン

「最高のコンテンツを、最高の熱量で届ける」ことを目指し、ゲームとメディアミックスを通じた世界観の拡張に取り組む。

企業が求める人物像(選考ポイント)

キャラクター・ストーリーへの深い愛着を持ち、ゲームだけでなく舞台やイベントなどIP展開全体を意識して働ける人材を重視。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
カジュアル面談 → 書類選考 → 一次面接(現場) → 二次面接(マネージャー) → 最終面接 → 内定

待遇・働き方

平均年収推定
約550〜650万円
求人情報からの推定
出典・補足
会社が公表した数値ではありません。求人情報に示された想定年収・モデル年収をもとにした推定レンジです。求人に示される想定年収は募集職種や経験年数によって幅があり、全社員の平均とは異なります。元の集計値:619万円(2024年度実績、単独ソース) 「高専プラス」の企業データページに「平均年収619万円(2024年度実績)」との記載(kosen-plus.com ↗)。他サイトでの裏付けが取れていない単独ソースのため 推定。【参考:求人票ベースのレンジ(在籍者の平均年収ではない)】doda掲載の求人では企画・管理職種で予定年収450万〜700万円(doda.jp ↗)。
平均勤続年数推定
7.5年
2024年度実績
出典・補足
「高専プラス」(kosen-plus.com ↗)と「キャリアマップ」(careermap.jp ↗)の2つのソースがいずれも「平均勤続年数7.5年(2024年度実績)」と一致(いずれも若者雇用促進法に基づく企業提出データを掲載)。参考としてOpenWorkの口コミ(回答者3名のみ、openwork.jp ↗)では男性8.8年・女性6.1年で概ね整合する。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
月平均残業推定
月20.9時間
2024年度実績
出典・補足
「高専プラス」「キャリアマップ」がいずれも月平均残業20.9時間(2024年度実績)と一致し、リクルートエージェント掲載求人(r-agent.com ↗)でも「平均残業20h」「残業月20時間以下」、OpenWork口コミ(回答者3名)でも21.6時間と近似する。なお転職会議の口コミ(jobtalk.jp ↗)では「月10時間」との乖離した記載もあるが、回答者僅少の外れ値として扱った。
有給取得率情報なし
情報なし
年次有給休暇の取得率は公表されていない
出典・補足
探した範囲:公式採用サイトの新卒採用ページ・経験者採用ページ・各職種の募集要項、会社案内および会社案内資料、国が運営する法人情報サイトに掲載された女性活躍推進法に基づく公表項目。法人情報サイトには従業員数105名(男性34名・女性71名)、平均継続勤務年数は男性9.8年・女性7.1年(正社員)、女性管理職2名/管理職13名が掲載されているが、有給休暇取得率の公表はない。募集要項に記載があるのは「完全週休二日制(土曜、日曜)、祝日、夏季休暇、年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、出産休暇、介護休暇 等」という休暇の種類と、オフィス勤務・在宅勤務の併用、フレックスタイム制(コアタイム11:00〜15:00)まで。取得日数の公表も見当たらなかった。出典:liberent.co.jp ↗ 、liberent.co.jp ↗ 、info.gbiz.go.jp ↗
休日日数推定
年間休日125日以上(求人情報)
出典・補足
マイナビ転職の求人タイトルに「年間休日125日以上」との記載(tenshoku.mynavi.jp ↗、当該求人は掲載終了のため求人票本体は確認不可)。リクルートエージェント掲載の複数求人(r-agent.com ↗)でも「完全週休2日制」「土日祝休み」の記載があるが、年間日数の会社の公表資料での確認が取れていないため 推定。
リモートワーク推定
在宅勤務可
在宅勤務手当あり
出典・補足
リクルートエージェント掲載の複数求人(r-agent.com ↗)で「在宅勤務可」「在宅OK」「在宅併用可」の記載、および「高専プラス」(kosen-plus.com ↗)掲載データで「在宅勤務補助(在宅勤務時は日5,000円まで手当支給)」の記載があり、独立した2ソースで一致する。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給情報なし
情報なし
公式採用ページに新卒募集要項の掲載がないため。採用ページには『2026年卒 新卒採用 募集終了』とのみ記載
新卒採用人数情報なし
情報なし
公式の採用ページで新卒採用の実績人数が公表されていないため
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式の採用ページで新卒者の離職状況が公表されていないため
インターン情報なし
情報なし
公式サイトで2028年卒向けのインターンシップ等の案内が確認できないため
インターンと本選考情報なし
情報なし
インターンシップ等の実施が確認できないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
在宅勤務手当(在宅勤務時 日5,000円まで)通勤手当(月50,000円まで)社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険)育児休業・産前産後休業制度(復帰率100%)家族手当再雇用制度(定年60歳、最長70歳まで)OJT研修等の研修制度
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: Liber Entertainment公式サイト、DONUTSグループ公開情報等をもとに作成(2026年8月時点、一部項目は推定)。 ※旧URL(liber-ent.co.jp)は名前解決不可(無効)だったため、正しい公式サイト(liberent.co.jp)に修正。
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