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稲畑

稲畑産業株式会社(Inabata & Co., Ltd.)

専門商社(化学品)
公式サイトを見る ↗

1918年設立、化学品・合成樹脂・情報電子・生活産業関連製品を扱う専門商社。世界19カ国・約70拠点のグローバルネットワークを持ち、化学品トレーディングを軸に事業投資や機能性材料の開発にも力を入れる東証プライム上場企業。

注記
【注記/所在地】登記上の本店は大阪市中央区南船場一丁目15番14号で、東京都内ではありません(東京本社は東京都中央区日本橋本町二丁目8番2号)。
グローバルに働きたい高年収を目指したいものづくりに携わりたい営業・セールス経営企画・事業企画コーポレート(経理・法務・総務等)
1918年(大正7年)6月10日設立/創業1890年(明治23年)10月1日。 設立
出典:公式サイト会社概要 inabata.co.jp ↗ (2026年8月時点)、有価証券報告書 第165期(2026年3月期)disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗
登記上の本店:大阪府大阪市中央区南船場一丁目15番14号(〒542-8558)。1都3県外に本店が所在する。gBizINFO 本社
(法人番号4120001077360)の登記上本店表記「大阪府大阪市中央区南船場1丁目15番14号」と公式サイトの「大阪本社」表記は一致する。東京本社は〒103-8448 東京都中央区日本橋本町二丁目8番2号。出典:gBizINFO info.gbiz.go.jp ↗ 、公式サイト会社概要 inabata.co.jp ↗ (2026年8月時点)
単体807名(グループ会社への出向者を含む)、連結4,719名 従業員数
(いずれも2026年3月31日現在、公式サイト会社概要 inabata.co.jp ↗ )。有価証券報告書(第165期・2026年3月期)の提出会社の従業員数は678名(ほかに平均臨時雇用者22名)、連結は4,719名(ほかに平均臨時雇用者597名)。出典:disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗
情報電子・化学品・生活産業・合成樹脂の4セグメントを軸とする化学系専門商社。合成樹脂の加工・販売や物流機能も擁する。上場区分:東京証券取引所プライム市場、証券コード8098 事業内容
(EDINETコードE02517)。決算期3月31日。資本金93億6,400万円。親会社・支配株主はなく、株主名簿上の上位は日本マスタートラスト信託銀行(信託口)13.1%、住友化学株式会社10.4%、日本カストディ銀行(信託口)6.2%(2026年6月30日現在)。出典:有価証券報告書 disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗ 、株式・株主の状況 inabata.co.jp ↗ 、会社概要 inabata.co.jp ↗

主な事業・主力商品

情報電子(半導体材料・電子部品)、化学品(工業薬品・機能化学品)、合成樹脂、生活産業(食品・繊維関連)の各事業本部を通じ、原料から製品まで幅広く取り扱う。

顧客・ビジネスモデル

国内外の化学メーカー・電子部品メーカー・食品メーカーなどをつなぐトレーディング機能に加え、機能性材料メーカーへの出資・事業投資も展開。

業界内でのポジション

化学品専門商社の中でも情報電子関連(半導体材料)に強みを持ち、グローバル展開のスピード感で知られる中堅総合化学品商社。

今後力を入れる事業(配属可能性)

半導体関連材料、環境・サステナビリティ関連の機能化学品、海外現地法人を通じた新興国ビジネスの拡大。

経営理念・ビジョン

「機動力と実行力を持ったグローバル企業」として、社会に新たな価値を提供し続けることを目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

自ら考え行動する自主性と、海外を含む多様な取引先と信頼関係を築けるコミュニケーション力を重視。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接 → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → Webテスト → 複数回面接 → 内定
商社業界共通の一般的な選考フロー

待遇・働き方

平均年収公式
約1,006万円
2026年3月期、提出会社単体、平均年齢40.1歳
出典・補足
2026年3月期 有価証券報告書「従業員の状況」より。提出会社単体の平均年間給与。平均年齢40.1歳。出典:inabata.co.jp ↗
平均勤続年数公式
13.0年
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢40歳11カ月
出典・補足
第165期有価証券報告書(2025年4月1日〜2026年3月31日、2026年6月15日提出)の「従業員の状況」より。提出会社単体の平均勤続年数は13年0カ月、平均年齢は40歳11カ月(有報では「年・カ月」で表記)。従業員数678名(社外への出向者を除き、社外からの出向者を含む。ほかに臨時雇用者22名)、平均年間給与10,058千円(賞与及び基準外賃金を含む)。連結の従業員数は4,719名。なお、公式サイトのサステナビリティデータ(グループ会社への出向者を含む稲畑産業単体)の平均勤続年数は2024年度14.2年(男性16.1年・女性10.8年)で、集計範囲が有報と異なる。 対象:2026年3月期 出典:ssl4.eir-parts.net ↗
月平均残業公式
14.3時間/月
2024年度・単体、出向者を含む
出典・補足
公式サステナビリティデータ「月平均所定外労働時間」2024年度14.3時間、2023年度14.5時間、2022年度14.1時間(inabata.co.jp ↗ )。同値は会社が提供する新卒採用情報にも「14.3時間(2024年度)」として掲載されている。
有給取得率公式
68.6%
2024年度・単体、出向者を含む)。平均取得日数は12.8日(2024年度
出典・補足
公式サステナビリティデータ「有給休暇取得率」2024年度68.6%、2023年度66.9%、2022年度60.5%(inabata.co.jp ↗ )。平均取得日数12.8日は会社提供の新卒採用情報に基づく。
リモートワーク公式
テレワーク勤務制度あり
週に数日の在宅勤務が可能
出典・補足
公式新卒募集要項に「テレワーク勤務制度あり」と明記(inabata.co.jp ↗ )。会社が就職情報サイトに提供した情報でも「リモートワーク・在宅勤務(週に数日)」と記載。実施率・利用率の数値は公開情報では確認できなかった。
副業情報なし
情報なし
休日日数推定
年間休日124日。完全週休2日制
出典・補足
土・日・、祝日、創立記念日(6/10)、夏期休日(8/15)、年末年始(12/30〜1/4)。年次有給休暇は初年度15日・最大20日
休日の内訳・有給付与日数は公式新卒募集要項(inabata.co.jp ↗ )に記載。年間休日日数124日は会社が就職情報サイトに提供した自己申告値のみで確認できたため推定とした(マイナビ2027 job.mynavi.jp ↗ )。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
大卒 32万円/院卒 33万5,000円
出典・補足
スタッフ職)/大卒 26万円・院卒 27万4,000円(アシスタント職)(新卒募集要項に掲載の額。対象入社年度の記載なし。固定残業代なし
アシスタント職の短卒は23万8,000円。初任給とは別に住宅手当・時間外勤務手当などを規定に応じて支給と記載。 対象:新卒募集要項(2026年9月時点掲載) 出典:inabata.co.jp ↗
新卒採用人数公式
スタッフ職13名
大卒13名・院卒0名)/アシスタント職8名(大卒8名・院卒0名)(2026年4月入社
出典・補足
新卒募集要項の採用実績。男女別の内訳は掲載なし。2025年入社はスタッフ職16名(大卒12名・院卒4名)、アシスタント職8名。 対象:2026年4月入社 出典:inabata.co.jp ↗
新卒離職状況公式
新卒3年後定着率96%
2024年度、単体。会社公表値
出典・補足
サステナビリティデータ(範囲:稲畑産業、出向者含む)。対象となる入社年度の記載はない。2022年度96%、2023年度100%。 対象:2024年度 出典:inabata.co.jp ↗
インターン公式
実施あり
2028年卒向け。1日のワークショップ
出典・補足
出典:公式採用サイト inabata.co.jp ↗ (「2028卒エントリーは以下より受け付けております」)/ inabata.co.jp ↗ (4月より2028年卒向けワークショップのエントリー受付開始) マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。仕事体験1件(実施日数 1日)・オープン・カンパニー等1件(実施日数 1日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考口コミ
口コミ:参加者に早期選考の案内があったという声が多い(10件中6件)
優遇はなかったという声も2件ある(2026〜2027年卒・ONE CAREERのクチコミ)
出典・補足
出典:onecareer.jp ↗ 対象:2026〜2027年卒

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
初任給(2026年度)
スタッフ職:大学卒320,000円/大学院卒335,000円。アシスタント職:短大卒238,000円/大学卒260,000円/大学院卒274,000円 公式新卒募集要項 inabata.co.jp ↗
勤務時間
9:00〜17:10(休憩12:00〜13:00、実働7時間10分)。勤務時間・昼休憩の繰上げ/繰下げ取得が可能 公式新卒募集要項 inabata.co.jp ↗
賞与・昇給
賞与年2回、昇給年1回(7月実施) 公式新卒募集要項 inabata.co.jp ↗
諸手当
役職手当、家族扶養手当、住宅手当、別居手当、時間外勤務手当、通勤費(アシスタント職は住宅手当・時間外勤務手当・通勤費) 公式新卒募集要項 inabata.co.jp ↗
休暇制度
年次有給休暇(初年度15日・最大20日)、特別休暇、リフレッシュ休暇、ボランティア活動休暇、産前産後休暇、子の看護休暇、介護休暇 公式新卒募集要項 inabata.co.jp ↗
住宅・財産形成等
独身寮、社宅、保養所、社員持株会、財形貯蓄、社員融資、資格取得支援制度、時短勤務制度 会社が就職情報サイトに提供した福利厚生情報に基づく(マイナビ2027 job.mynavi.jp ↗ )。公式サイト上の記載は確認できなかったため参考情報。
育児休業取得率(男性)
110.0%(2024年度)。育児休業取得者は23名(男性14名・女性9名、2024年度) 有価証券報告書 第164期の「男性労働者の育児休業取得率」および公式サステナビリティデータ(inabata.co.jp ↗ )。制度対象拡大により100%を超える算定となっている。取得者内訳は会社提供の採用情報による。
女性管理職比率
6.0%(2025年3月期・提出会社。管理職192名中、女性14名) 有価証券報告書 第164期 disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗ 、およびgBizINFO掲載の女性活躍推進法に基づく公表値 info.gbiz.go.jp ↗。2028年3月までに8%以上とする目標を開示。
離職率
自己都合離職率3.6%(2024年度・単体)、国内連結4.5%。新卒3年以内定着率は96.7%〜100% 公式サステナビリティデータ inabata.co.jp ↗。定着率は会社提供の採用情報による。
認定
次世代育成支援対策推進法に基づく「くるみん」認定(2013年、2024年)、DX認定(2023年、2025年) gBizINFO info.gbiz.go.jp ↗
人材育成
従業員1人当たり研修費用67,496円、海外赴任経験率39.4%(いずれも2024年度) 統合報告書2025 inabata.co.jp ↗
最終調査日: 2026年9月29日 情報源: 稲畑産業公式サイト(会社概要)、日経電子版企業概要・給与情報
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