← Fit Careerで他の企業も見る
Fit Career
寺田

寺田倉庫株式会社(Terrada Warehouse Co., Ltd.)

物流
公式サイトを見る ↗

東京・天王洲を拠点に、美術品やワイン、映像フィルムなど特殊物品の保管に強みを持つ倉庫会社。個人向け宅配収納サービス「minikura」などトランクルーム事業のDXでも知られる。

スペースシェアリング物流DXプロダクトマネージャーマーケティング営業・セールス経営企画・事業企画
1950年10月26日(gBizINFO・法人番号8010701006378) 設立
東京都品川区東品川2丁目6番10号(天王洲アイル) 本社
情報なし 従業員数
(非上場で法定開示義務がなく、出典により134〜239名と大きくばらつくため確定できない。gBizINFO 225人/社会保険被保険者数239名/マイナビ・doda 168名/ワンキャリア134名)
倉庫業(美術品・ワイン・映像フィルム等の特殊保管)、トランクルーム・宅配収納サービス「minikura」の運営、不動産賃貸、文化芸術関連事業 事業内容
1億円(決算公告ベースの複数情報源が一致) 資本金
非上場。株主構成は法定開示がなく確認できず。代表取締役社長は創業家出身の寺田航平氏で同族経営とされる(メディア報道ベース)。 会社区分・上場
※同名の別法人「株式会社寺田倉庫」(法人番号9080101022142、静岡県富士宮市東町1-22)が存在するため混同に注意 ※2026年8月に公式資料で確認

主な事業・主力商品

美術品専用収蔵庫やワインセラーなど高度な温湿度管理を要する特殊倉庫サービスに加え、写真撮影とWebで管理できる個人向け収納サービス「minikura」を展開。

顧客・ビジネスモデル

個人向け(minikura等のトランクルームサービス課金)と法人向け(美術品保管・不動産賃貸)のハイブリッド型ビジネスモデル。

業界内でのポジション

一般的な倉庫会社と一線を画し、美術品・ワイン保管などニッチ領域での専門性とブランド力で独自のポジションを確立している。

今後力を入れる事業(配属可能性)

トランクルームのアプリ化・在庫管理のデータベース化などの倉庫DX、天王洲エリアでのアートを核とした街づくり事業、法人向け美術品コレクション管理サービスの拡大。

経営理念・ビジョン

「保管」を軸に新しい文化的価値を創出し、天王洲エリアをアートの街として発展させることを目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

倉庫・物流という既存業態に新しい価値を見出し、テクノロジーやアートを掛け合わせた事業創造に意欲的な人材。現場運営とデジタルサービス双方への理解が求められる。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → 一次面接(現場) → 二次面接(部門責任者) → 最終面接(役員) → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → 適性検査 → 一次面接 → 二次面接 → 最終面接(役員) → 内定

待遇・働き方

総合職想定年収推定
400万〜700万円
出典・補足
求人媒体掲載情報に基づく推定
平均年収推定
約500〜600万円
口コミ21人の回答からの推定
出典・補足
会社が公表した数値ではありません。OpenWork/転職会議に投稿された社員の年収をもとにした推定レンジです(回答者21人)。口コミや求人は回答者のかたよりがあるため、実際の水準とずれることがあります。元の集計値:約553万円(正社員21人回答、年収範囲380万〜1,000万円) 出典:OpenWork(openwork.jp、2026-08-27取得)。非上場のため有価証券報告書等の会社の公表資料はない。転職会議は営業職17件で520万円との記載があるが職種限定で母集団が異なる。全体平均としての確度は低い
平均勤続年数推定
6.7年
2023年度実績
出典・補足
出典:マイナビ2027 企業提出データ(job.mynavi.jp、2026-08-27取得)。求人媒体のため推定
月平均残業推定
約21〜22時間
出典・補足
出典:マイナビ2027は21時間(2024年度・企業提出データ、job.mynavi.jp)、OpenWorkは22.4時間(openwork.jp)。2情報源が近接(いずれも2026-08-27取得)
有給取得率推定
68.1%
出典・補足
出典:OpenWork(openwork.jp、2026-08-27取得。回答者数の明示は取得できず)。参考:マイナビ2027は「平均有給休暇取得日数10.5日(2024年度)」と日数ベースで記載しており単位が異なる
休日日数公式
年間124日
2026年度・正社員。土日祝、年末年始休暇、創立記念休暇を含む
出典・補足
寺田倉庫の自社採用ページに掲載中の正社員募集要項(人事オープンポジション、エリアマネジメント担当、広報担当など複数職種)に「年間休日 124日(2026年度)」「土日祝」「年末年始休暇」「創立記念休暇」と共通で明記されています。あわせて7日以上の連続休暇取得をすすめる「7 Days Vacation制度」、早朝勤務や休日勤務をした場合に翌月末までに振替休日を取得できる仕組みも記載されています。出典:hrmos.co ↗ 、hrmos.co ↗ 、hrmos.co ↗
リモートワーク推定
部門により差あり
企画部門はほぼフルリモートとの声、管理部門は週1日出社固定との声
出典・補足
出典:OpenWork口コミ(openwork.jp、2026-08-27取得)。企業特徴タグに「リモートワーク・在宅勤務(週に数日)」の表示あり。公式サイトでの制度としての明記は確認できず

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給情報なし
情報なし
新卒募集要項で給与は「非公開」とされているため
出典・補足
募集要項(2028卒プレエントリー・総合職)の給与欄は「非公開」。 確認した出典:hrmos.co ↗
新卒採用人数公式
7名
2026年卒・入社実績
出典・補足
募集要項の採用実績欄の原文:2027年卒:7名入社予定、2026年卒:7名入社、2025年卒:8名入社、2024年卒:6名入社、2023年卒:6名入社。2028年卒の募集は計8名(予定)。 対象:2026年卒 出典:hrmos.co ↗
新卒離職状況就職サイト掲載
2023年採用8名のうち離職3名、2024年採用8名のうち離職0名、2025年採用7名のうち離職0名(企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報)
出典・補足
インターン公式
実施あり
2028年卒向け。約1.5時間のオープン・カンパニー(企業概要・事業説明・マッチングワーク)
出典・補足
公式採用情報のお知らせ(2026年9月11日「【2028年卒 新卒対象】オープンカンパニーを開催します!」)から自社の応募ページへリンク。対象は2028年3月または2027年9月卒業見込みの大学・大学院生、2026年10月9日・13日などに開催。参加に際する選考はなし。 出典:hrmos.co ↗ マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。仕事体験2件(実施日数 1日)・オープン・カンパニー等2件(実施日数 1日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考情報なし
情報なし
公式・就職サイトに記載がなく、参加者の口コミも見つからないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
福利厚生
通勤手当全額支給、昼食補助制度、海外旅行補助制度(Overseas Experience制度)、ベネフィットステーション、保養所、社内ストレッチ制度、パーソナルトレーニング補助、退職金制度、フレックス制度、副業制度、7DaysVacation制度、資格取得支援、メンター制度、OJT研修 出典:doda企業ページ、マイナビ2027(いずれも2026-08-27取得)。求人媒体のため参考情報
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: 公式サイト(terrada.co.jp)の企業情報記載内容およびWikipediaをもとに作成。設立年月・本社所在地(1950年10月、品川区天王洲)をWikipediaで確認済み。
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです(「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です)。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、お問い合わせフォーム(企業の方)よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方はこちら。詳細は免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。

← Fit Careerのトップに戻って他の企業を探す