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Fit Career
ソフ

ソフトバンク株式会社(SoftBank Corp.)

通信キャリア/ICT・DXサービス
公式サイトを見る ↗

携帯電話・固定通信事業を中核に、AI・IoTなど最先端技術を活用した法人ソリューションやPayPayなどのインターネットサービスを幅広く展開する国内大手通信キャリア。

通信インフラDX支援スマホ決済・デジタルウォレットサービスに携わりたいエンジニア(ソフトウェア)エンジニア(インフラ/SRE)営業・セールスデータサイエンティスト/AI・機械学習マーケティング
1986年12月9日 設立
東京都港区海岸一丁目7番1号 本社
単体19,150人・連結58,432人(2026年3月31日現在) 従業員数
東京証券取引所プライム市場上場(証券コード9434)。親会社はソフトバンクグループ株式会社 会社区分

主な事業・主力商品

スマートフォンなどの携帯電話サービスを中心に、固定通信、法人向けIT・DXソリューション、LINEヤフー、PayPayなどのインターネットサービスを展開している会社です。

顧客・ビジネスモデル

個人向けは月額の通信料や端末販売で稼ぎ、法人向けにはICTソリューションの導入・運用サービスを提供。加えてPayPayなどの決済・金融事業からも収益を得ている。

業界内でのポジション

NTTドコモ、KDDIと並ぶ国内大手通信キャリア3社の一角。ソフトバンクグループ傘下でAI活用に積極的な点や、PayPay・LINEヤフーなどインターネット事業を持つ点が特徴。

今後力を入れる事業(配属可能性)

AI事業(法人向けAIソリューション・生成AI活用)、法人DX事業、PayPayを中心とした金融・決済事業に注力。新卒・中途ともにエンジニア職、法人営業職などへの配属可能性がある。

経営理念・ビジョン

「情報革命で人々を幸せに」を経営理念に掲げている。

企業が求める人物像(選考ポイント)

「変化を楽しみ、何事もチャンスと捉え挑戦する人」を重視すると公式採用サイトで説明している。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → Webテスト(SPI等) → 一次面接(人事) → 二次面接(現場責任者) → 最終面接(役員) → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → Webテスト(SPI等) → 複数回の面接(グループ/個人) → 最終面接(役員) → 内定
職種別採用(総合職/エンジニア職等)で選考ルートが分岐することがある

待遇・働き方

平均年収公式
871.3万円
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢42.0歳・従業員19,150名
出典・補足
第40期有価証券報告書(2025年4月1日~2026年3月31日、2026年6月19日提出)「従業員の状況 b. 提出会社の状況」(159頁)。平均年間給与8,713千円(前期比+2.6%、賞与・基準外賃金を含み、休職者・休業者を除く)。前期(2025年3月期)は8,491千円・18,895名。 対象:2026年3月期 出典:disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗
平均勤続年数公式
14.8年
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢42.0歳
出典・補足
第40期有価証券報告書(2025年4月1日~2026年3月31日、2026年6月19日提出)「従業員の状況 b. 提出会社の状況」(159頁)。従業員19,150名(ほかに臨時従業員5,250名)。前期(2025年3月期)は14.5年。ESGデータブックの女性活躍推進法算式による値とは算出方法が異なる。 対象:2026年3月期 出典:disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗
月平均残業公式
24.9時間
2025年度、単体
出典・補足
公式ESGデータブック2026より。 対象期間:2025年度 出典:softbank.jp ↗
有給取得率公式
77.0%
2025年度、単体
出典・補足
公式ESGデータブック2026より。 対象期間:2025年度 出典:softbank.jp ↗
休日日数公式
年間休日124日
2025年度
出典・補足
公式新卒採用募集要項より。 対象期間:2025年度 出典:softbank.jp ↗
リモートワーク公式
テレワーク実施率95.1%
月1回以上、2025年度・。コアタイムなしスーパーフレックス制
出典・補足
公式ESGデータブック2026より。 対象期間:2025年度 出典:softbank.jp ↗
副業公式
許可制で可能
本業に支障のない範囲、要承認・。社内副業マッチング制度もあり
出典・補足
公式人材戦略ページより。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
学部卒 月給30万6,000円〜/修士了 月給32万7,900円〜/博士了 月給33万8,800円〜(総合職(総合コース・エンジニアコース)、2027年4月入社
固定残業代なし)
出典・補足
高専卒(本科)は月給30万円〜、高専専攻科修了は月給30万6,000円〜。諸手当として割増手当(時間外・深夜・休日勤務手当)、通勤手当、新卒住宅補助などが記載されています。対象は2027年3月末までに卒業・修了見込みの方。 対象:2027年4月入社 出典:softbank.jp ↗
新卒採用人数公式
640人
2025年度。男性410人・女性230人
出典・補足
対象:2025年度 出典:softbank.jp ↗
新卒離職状況公式
新卒3年間定着率90.3%
2025年度、会社公表値。男性89.5%・女性91.8%
出典・補足
2024年度は87.4%、2023年度は82.1%。2023年度に集計定義が変更されています。 対象:2025年度 出典:softbank.jp ↗
インターン公式
実施あり
出典・補足
2028年卒向け。2週間・4週間の就労体験型「JOB-MATCHインターン」(2026年夏、募集終了)、7日間の地方創生インターンシップ「TURE-TECH」
出典:公式「JOB-MATCHインターン」 softbank.jp ↗ (2028年度新卒として就職活動予定の方が対象。短期コース2週間・長期コース4週間、2026年8月17日〜9月11日)/公式「インターンリスト」 softbank.jp ↗ / TURE-TECH募集要項 softbank.jp ↗ (2026年8月・9月に各7日間) 対象:2028年卒
インターンと本選考公式
参加者向けの特別選考あり
出典・補足
2028年卒向け。JOB-MATCHインターン参加者は「JOB-MATCHインターン 特別選考」に進め、双方希望なら参加職種での配属を確約。TURE-TECH参加者は「本選考において選考を一部免除」と公式に記載
出典:softbank.jp ↗ (「JOB-MATCHインターン参加後の選考フロー」。インターン選考に不合格でも通常選考に影響なしとの記載あり)/ softbank.jp ↗ 対象:2028年卒

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
従業員持株会(拠出金の10%奨励金)財形貯蓄(一般・年金・住宅、奨励金あり)確定拠出年金制度出産祝金(第1子5万円〜第5子500万円)育児休業(最長3歳まで)・看護休暇10日/年・キッズ休暇10日/年社内保育施設(約100カ所)・ベビーシッター利用支援介護休業(最長1年)・介護休暇15日/年資格取得支援(約280資格対象)健康支援(ウェルネスセンター、ヘルスケアアプリHELPO)
最終調査日: 2026年9月29日 情報源: ソフトバンク公式コーポレートサイト(softbank.jp/corp/aboutus)、マイナビ2028企業ページ、日経電子版企業サイト(年収情報)、OpenWork口コミサイトを参照した。
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