三菱商事ロジスティクス株式会社（Mitsubishi Corporation LT, Inc.）

主な事業・主力商品

国際複合一貫輸送、海上運送、倉庫、流通加工、アセットファイナンス・サービスを事業内容とし、サービス領域としてコンサルティング/DX、自動車関連ロジスティクス、サプライチェーンマネジメント（SCM）、国際フォワーディングの4つを掲げる。京浜事業所（横浜市鶴見区）と松伏事業所（埼玉県）で倉庫・流通加工を運営し、自動化ソリューションやデジタルプラットフォームの導入を進めている。売上高は約474億円（2025年3月時点、就職情報サイト掲載の企業提供値）。

顧客・ビジネスモデル

三菱商事グループの取引に加え、自動車・機械・食品・化学など幅広い産業分野の荷主企業に対し、輸送・保管・通関・流通加工を組み合わせた物流サービスを提供する。単なる輸送手配ではなく、物流の企画・設計からデジタル技術を用いた高度化までを担うソリューション型の事業を志向し、アジア・米国の海外現地法人と連携した国際物流を強みとする。

業界内でのポジション

三菱商事の物流子会社で、従業員約200名と少数精鋭ながら60年以上の歴史と7か国の海外拠点を持つ。三菱倉庫や大手フォワーダーと比べ規模は小さいが、総合商社グループのネットワークを背景に、生産から消費までの物流全領域をカバーする商社系物流会社として位置づけられる。

今後力を入れる事業（配属可能性）

沿革では2019～2024年に自動化ソリューション導入、デジタルプラットフォーム構築、フィリピン進出などの海外拠点拡大を進めており、物流DX・コンサルティングと海外事業の拡大が重点領域とみられる。新卒採用は総合職で、勤務地は東京・神奈川・埼玉、将来的には海外現地法人勤務の可能性があり、若手向けに約半年間の海外トレーニー制度もある。

経営理念・ビジョン

「物流で壁をなくせ」をメッセージとして掲げ、ミッションは顧客の物流最適化を通じた社会貢献、ビジョンは物流の企画・設計とデジタル技術を組み合わせたソリューション提供、バリューは豊かな社会の実現・品格ある行動・グローバルな価値創造としている。社長メッセージでは物流の力で社会課題を解決し持続的成長を実現することを目指すとしている。

企業が求める人物像（選考ポイント）

採用サイトのメッセージでは、時代とともに高度化する世の中のニーズに対して挑戦と成長を続ける姿勢、ロジスティクスの可能性への信念、物流の枠を超えたソリューション創造に携わりたいという意欲を持つ人材を求めるとしている。入社前研修に貿易実務やオンライン英語が含まれることから、国際物流に必要な語学・貿易知識を学ぶ意欲が求められると読み取れる。

選考情報（新卒・中途）

待遇・働き方

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