← Fit Careerで他の企業も見る
Fit Career
Lu

株式会社Luup(Luup, Inc.)

モビリティ / シェアリングエコノミー(マイクロモビリティ)
公式サイトを見る ↗

電動キックボードや電動アシスト自転車のシェアリングサービス「LUUP」を全国展開する、日本のマイクロモビリティシェア業界のリーディングカンパニー。

MaaSテクノロジーで社会課題を解決したいエンジニア(ソフトウェア)プロダクトマネージャーマーケティングデータサイエンティスト/AI・機械学習経営企画・事業企画コーポレート(経理・法務・総務等)
2018年7月 設立
東京都品川区西五反田 本社
221名(2026年時点、企業データベース記載)※自社資料では2024年6月時点で98名 従業員数
未上場(2024年10月にデットファイナンス30億円を調達し、累計資金調達額は約166億円) 会社区分

主な事業・主力商品

街中のいたるところに置かれた電動キックボードや電動アシスト自転車を、スマホアプリでその場で借りて乗り、好きな場所に返せるシェアリングサービスを提供している会社です。基本料金50円+1分ごとに15円程度で気軽に移動できます。

顧客・ビジネスモデル

一般利用者から利用料を得るほか、自治体や不動産会社・商業施設などと連携して駐輪スペース(ポート)を街中に設置してもらうことで事業を拡大しています。

業界内でのポジション

2018年の創業から5年でマイクロモビリティシェア国内No.1に成長し、全国21都道府県110市区町村以上、1万カ所超のポートを展開するリーディングカンパニーです。アプリダウンロード数は450万を突破しています。

今後力を入れる事業(配属可能性)

全国の都市展開の拡大や、自治体・地域と連携する「LUUP for Community」の強化に注力しており、ソフトウェアエンジニア、デザイナー/PM、データアナリスト、事業推進、コーポレートなど幅広い職種で採用中です。

経営理念・ビジョン

「街じゅうを『駅前化』するインフラをつくる」ことをミッションに掲げ、「Mission First」「Leader Mind」「One Team」という3つのバリューを重視しています。

企業が求める人物像(選考ポイント)

ミッション実現を最優先に考える姿勢、インフラをつくる当事者意識・責任感、専門性の高いチームと協働できる姿勢が重視されています。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
カジュアル面談 → 書類選考 → 一次面接(現場) → 二次面接(マネージャー) → 最終面接(役員/CEO) → 内定

待遇・働き方

年収の一例(営業職)推定
約480万円
基本給420万円+残業代等
出典・補足
OpenWork口コミの一例
平均勤続年数情報なし
情報なし
出典・補足
公式採用サイト(recruit.luup.sc ↗ )のワークスタイル・Q&A、公式会社紹介資料(speakerdeck.com ↗ 、従業員数98名・2024年6月現在のみ記載)、会社概要(luup.sc ↗ )、gBizINFO職場情報(info.gbiz.go.jp ↗ 、2026年4月26日取得:従業員数128人・女性管理職1人/管理職10人のみで平均継続勤務年数の記載なし)、求人媒体doda企業ページ(doda.jp ↗ 、平均年齢・平均勤続年数とも「-」)のいずれにも記載なし。未上場のため有価証券報告書なし
確認先:公式採用サイト recruit.luup.sc ↗ (2026年9月時点。勤務時間・休日等の制度のみで組織統計の記載なし)/Speaker Deck会社紹介資料 speakerdeck.com ↗ (従業員数98名・2024年6月現在、平均年齢・勤続年数の記載なし)/gBizINFO info.gbiz.go.jp ↗ (法人番号1011001123515、職場情報総合サイト由来データ2026年4月26日取得:従業員数128人、平均継続勤務年数は未掲載)/doda doda.jp ↗ (2026年9月閲覧、勤続年数記載なし)。法人番号は公式会社概要(luup.sc ↗ )記載のT1011001123515と一致。
リモートワーク公式
リモートワーク相談可
出典・補足
部署ごとの柔軟な働き方を推奨。月1回の全社総会あり)。勤務時間10:00-19:00でフルフレックス対応(2026年9月時点の公式採用サイト記載
株式会社Luup公式採用サイト(recruit.luup.sc ↗ )に「リモートワーク:相談可」「部署ごとの柔軟な働き方を推奨」「10:00-19:00 ※フルフレックス対応」「月1回の全社総会があります」と記載(2026年9月10日閲覧)。自社ATSの募集要項(herp.careers ↗ )では「10:00~19:00 フレックスタイム制 リモートワーク:相談可」と表記され、出社頻度や対象部署の具体的な定めは公表されていない。
平均年収推定
約500〜1,650万円
求人情報からの推定
出典・補足
会社が公表した数値ではありません。求人情報に示された想定年収・モデル年収をもとにした推定レンジです。求人に示される想定年収は募集職種や経験年数によって幅があり、全社員の平均とは異なります。元の集計値:職種により約516万〜1,606万円(幅が大きく全社平均は非公開) Indeed給与ページ・doda掲載モデル年収より。
月平均残業推定
42.6時間
回答者11名
出典・補足
OpenWork口コミ集計。
有給取得率推定
68.6%
回答者11名
出典・補足
OpenWork口コミ集計。
休日日数情報なし
情報なし
出典・補足
完全週休二日制(土日)・祝日・夏期休暇・年末年始休暇・特別休暇(年間休日日数の公表なし。2026年9月時点の公式採用サイト記載)
株式会社Luup公式採用サイト(recruit.luup.sc ↗ )の「休日休暇」欄に「完全週休二日制(土日)、祝日、夏期休暇、年末年始休暇、特別休暇」と記載(2026年9月10日閲覧)。年間休日の日数は採用サイト・自社ATS(HERP Careers)の募集要項(herp.careers ↗ )のいずれにも記載なし。法人番号1011001123515(東京都品川区西五反田8-9-5)で同一法人を確認。gBizINFO(info.gbiz.go.jp ↗ )には年間休日・残業・有給の職場情報の掲載なし。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給情報なし
情報なし
公式サイト・自社採用サイトに新卒採用の募集要項の掲載がないため
新卒採用人数情報なし
情報なし
新卒採用の実績の公表がないため
新卒離職状況情報なし
情報なし
新卒採用者の離職状況の公表がないため
インターン公式
実施あり
出典・補足
卒業年の指定なし。週2〜3日以上勤務の長期インターン(Androidエンジニア、プロジェクトマネージャー候補、ハードウェア部、整備スタッフ)
公式採用ページから案内されている通年の有給長期インターン(雇用形態はアルバイト)。新卒採用向けの期間限定プログラムの案内はない 対象:卒業年の指定なし 出典:herp.careers ↗
インターンと本選考情報なし
情報なし
公式・就職サイトに記載がなく、参加者の口コミも見つからないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
フルフレックス制度(コアタイム10-19時)モバイル・PC支給自社サービス(LUUP)利用補助団体保険加入健康診断・インフルエンザ予防接種費用負担入社時有給休暇付与
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: Luup公式サイト・採用サイト(recruit.luup.sc)、プレスリリース(PR TIMES)、Speaker Deck会社紹介資料、Wikipedia、SalesNow DB、OpenWorkの口コミを参照。
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです(「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です)。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、お問い合わせフォーム(企業の方)よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方はこちら。詳細は免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。

← Fit Careerのトップに戻って他の企業を探す