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Fit Career
講談

株式会社講談社(Kodansha Ltd.)

メディア・出版DX(デジタルメディア・コンテンツ配信)
公式サイトを見る ↗

『週刊少年マガジン』などの雑誌・書籍出版に加え、電子コミックアプリ「Palcy」やウェブ漫画配信サービス「コミックDAYS」などデジタル事業に力を入れる日本有数の総合出版社。

注記
【注記】非上場のため平均年収は公表されておらず、口コミサイト間でも数値が大きく乖離(857万円〜1,276万円)しているため「情報なし」としています。掲載の勤続年数・休日日数は、若者雇用促進法に基づく企業提出データおよび公式採用サイトによるものです。
出版DX電子コミック出版エンジニア(ソフトウェア)データサイエンティスト/AI・機械学習クリエイター(ゲーム/コンテンツ制作)マーケティング経営企画・事業企画
1909年(創業)/1938年(法人設立) 設立
東京都文京区音羽2-12-21 本社
約950名(単体、非公開のためグループ全体を含む概算) 従業員数
雑誌・書籍・コミックの出版、電子書籍・電子コミック配信、メディアミックス(アニメ・映像化)、IPライセンス事業 事業内容

主な事業・主力商品

『週刊少年マガジン』『FRIDAY』『クーリエ・ジャポン』など雑誌事業、書籍・コミック単行本出版に加え、電子コミックアプリ「Palcy」、Web漫画配信「コミックDAYS」「Dモーニング」など自社デジタルプラットフォームを展開。

顧客・ビジネスモデル

読者向けの雑誌・書籍販売、電子書籍・電子コミックの課金モデル、広告収入、IPライセンス収入(アニメ化・映像化・グッズ展開)を組み合わせた複合的な収益構造。

業界内でのポジション

集英社・小学館と並ぶ「出版御三家」の一角であり、コミックIP収益では業界トップクラス。デジタルコミック市場の拡大を牽引する存在。

今後力を入れる事業(配属可能性)

紙から電子への移行が進むコミック市場において、自社デジタルプラットフォームの機能強化、レコメンドエンジンやデータ分析基盤の内製化、海外向け電子配信・海賊版対策など、エンジニア・データ人材の採用を強化している。

経営理念・ビジョン

「おもしろくて、ためになる」を社是に掲げ、時代に合わせて紙・デジタルを問わず良質なコンテンツを届けることを目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

コンテンツやIPへの強い関心を持ちつつ、データやテクノロジーを使ってビジネス課題を解決できる人物。編集現場とエンジニアリング双方と円滑にコミュニケーションできる調整力も重視される。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → 一次面接(現場) → 二次面接(部門責任者) → 最終面接(役員) → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → 筆記試験(作文・一般常識) → 一次面接 → 二次面接 → 三次面接 → 最終面接(役員) → 内定
大手出版社は新卒採用の倍率が非常に高く、選考段階が多い傾向

待遇・働き方

平均年収情報なし
情報なし
出典・補足
非上場のため有価証券報告書なし。口コミ2ソースで数値が大きく乖離。OpenWork 1,276万円(正社員回答者29名、平均年齢37歳、openwork.jp ↗)に対し、エン カイシャの評判 857万円(回答者17名、平均年齢35.4歳、集計期間2015〜2026年、en-hyouban.com ↗)で差は約419万円。【参考:求人票ベースのレンジ(在籍者の平均年収ではない)】マイナビ2027の企業提出データ(job.mynavi.jp ↗)に「30歳平均年収が600万円以上」との記載があるが、これは新卒採用向けのモデル給与の目安。
平均勤続年数推定
17.5年
2025年度
出典・補足
マイナビ2028掲載の企業提出データ(若者雇用促進法に基づく職場情報開示)の「平均勤続勤務年数:17.5年(2025年度)」(job.mynavi.jp ↗)。参考としてOpenWorkの口コミ集計では男性18年・女性16年(openwork.jp ↗)。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
月平均残業情報なし
情報なし
出典・補足
マイナビ掲載の企業提出データでは「月平均所定外労働時間」欄が非公開(job.mynavi.jp ↗)。参考としてOpenWorkの口コミ集計で月36.3時間との記載があるが(openwork.jp ↗)、単一の口コミ集計ソースであり会社の公表資料ではない。
有給取得率情報なし
情報なし
出典・補足
取得率(%)の公式開示は確認できず。マイナビ掲載の企業提出データには「平均有給休暇取得日数」として2023年度14.3日、2025年度14.5日の記載があるが(job.mynavi.jp ↗)、付与日数が非公開のため取得率へ換算できない。参考としてOpenWorkの口コミ集計では有給消化率55.9%。
休日日数公式
年間休日120日以上
週休2日制、祝日、5月1日、年末年始7日間
出典・補足
マイナビ2027 講談社 募集要項(job.mynavi.jp ↗)に「年間休日120日以上」「週休2日制(土曜・日曜)、祝日、5月1日、年末年始(7日間)、年次有給休暇」と記載。講談社キャリア採用サイト(career.recruit.kodansha.co.jp ↗)の記載とも整合。※グループ会社「株式会社講談社ビジコ」の求人(年間休日123日以上)は別法人の数値であり使用していない。
リモートワーク公式
在宅勤務制度あり
月最大70時間まで利用可、フレックスタイム制/裁量労働制と併用
出典・補足
講談社キャリア採用サイト「社風を知る」(career.recruit.kodansha.co.jp ↗)に「毎月最大70時間まで在宅勤務に切り替えることができ」る旨を記載。マイナビ掲載の企業概要(job.mynavi.jp ↗)でも「在宅勤務制度も導入しています」「フレックスタイム制」「裁量労働制」と整合。フルリモートの可否や部署別の運用詳細までは公式情報上確認できない。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
本給月額281,260円
出典・補足
4年制大学卒・22歳の初任給。対象年度の記載なし。時間外勤務手当または裁量労働手当、年4回の賞与が別途。固定残業代の記載なし
試用期間(2ヵ月)中の新卒の本給は月額245,000円。 対象:対象年度の明記なし(2026年9月時点の採用ポータル『待遇・勤務制度』) 出典:recruit.kodansha.co.jp ↗
新卒採用人数就職サイト掲載
22名
2024年。男性8名・女性14名。企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報
出典・補足
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式の採用サイトに新卒者の離職状況の公表なし
出典・補足
確認した出典:recruit.kodansha.co.jp ↗
インターン公式
実施あり
出典・補足
2028年卒向け。1日のオンライン・オープン・カンパニー「おもしろくてためになる講座2026夏オンライン」(2026年8月)
公式採用ポータルのお知らせ(2026年7月2日)「おもしろくてためになる講座2026夏オンライン」応募開始(2028年度定期採用マイページで受付)。講談社採用担当の公式Xでは「1dayオープン・カンパニー」、日程8/19・8/24・8/26と案内。12月には冬のオンライン講座も予定(企業がマイナビ2028に掲載)。 対象:2028年卒 出典:recruit.kodansha.co.jp ↗ マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。オープン・カンパニー等1件(実施日数 1日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考公式
選考への影響なし
2028年卒向け。公式採用サイトのFAQに「参加・不参加が、本選考に影響することはありません」と記載
出典・補足
2028年度定期採用サイトの「必読!FAQ」(その他)。オープン・カンパニーなどのイベントは抽選・選考の場合に未参加者を優先することがあるとも記載。 対象:2028年卒 出典:recruit.kodansha.co.jp ↗

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
住宅(家賃)補助制度退職金制度住宅資金・教育資金・介護資金の貸与制度フレックスタイム制(コアタイム13:00〜15:00)または裁量労働制在宅勤務制度(月最大70時間まで)健保直営保養所・スポーツクラブ利用、レジャー施設等の優待各種研修制度(新入社員研修、入社3年目/7年目研修、海外研修制度、語学研修制度)賞与年4回・昇給年1回、通勤手当・扶養親族手当等の各種手当
最終調査日: 2026年9月25日 情報源: 講談社公式サイト、公開されている会社概要ページ、業界メディア報道等を基に作成。財務詳細は非上場のため非開示。
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