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株式会社YOUTRUST(YOUTRUST, Inc.)

ソフトウェア(キャリアSNS/人材プラットフォーム)
公式サイトを見る ↗

「信頼でつながるキャリアSNS」をコンセプトに、友人・知人からの紹介を軸にした転職・副業マッチングサービスを提供する東京・渋谷のスタートアップ。日本型キャリアのあり方を変えることを目指している。

HRテック採用支援を通じて社会に貢献したい急成長スタートアップで事業成長に貢献したいエンジニア(ソフトウェア)営業・セールスマーケティング人事・採用プロダクトマネージャー
2018年(キャリアSNS「YOUTRUST」提供開始) 設立
東京都渋谷区 本社
非公開(数十名規模のスタートアップと推定) 従業員数
友人・知人ベースのキャリアSNS「YOUTRUST」の企画・開発・運営(非上場) 事業内容

主な事業・主力商品

信頼できる友人・知人からの紹介を通じて転職や副業の機会に出会える「キャリアSNS」YOUTRUSTを主力事業とする。従来の求人広告型やスカウト型とは異なり、人と人とのつながりを起点にしたキャリア形成を支援する点が特徴。

顧客・ビジネスモデル

個人ユーザーが無料でキャリアSNSを利用できる一方、企業側は採用担当者向けの有料プランを通じて自社に興味を持つ人材にアプローチできる、フリーミアム型のプラットフォームビジネスを展開している。

業界内でのポジション

リファラル(紹介)採用とSNSを掛け合わせた独自のポジショニングを持ち、Wantedlyなどのビジネス系SNSやリファラル採用サービスと一部競合しながらも、「信頼関係」を軸にした差別化を図っている。

今後力を入れる事業(配属可能性)

キャリアSNSとしてのユーザー基盤拡大とエンゲージメント強化、企業向け採用支援機能の拡充、資金調達を背景にした「日本型キャリアのゲームチェンジ」を掲げた新機能開発に力を入れている。

経営理念・ビジョン

「はたらくすべての人が、自分らしいキャリアを歩める社会をつくる」ことを目指し、信頼をベースにした新しいキャリアのあり方を提案している。

企業が求める人物像(選考ポイント)

会社のミッション・ビジョンに強く共感し、不確実性の高いスタートアップ環境で自ら仮説検証しながら事業を前に進められる人物を求める。少人数組織のため、職種を超えて協力し合える柔軟性も重視される。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
カジュアル面談 → 書類選考 → 一次面接 → 最終面接(代表) → 内定
紹介経由の応募が多くカジュアル面談を重視

待遇・働き方

平均年収情報なし
情報なし
出典・補足
公式開示・有価証券報告書・社員口コミサイトのいずれにも在籍者ベースの平均年収データが確認できませんでした。以前は業界水準からの推計値を掲載していましたが、根拠のない数値であったため取り下げています。
平均勤続年数情報なし
情報なし
出典・補足
公式コーポレートサイトの会社概要(youtrust.co.jp ↗ )、公式の会社説明資料(speakerdeck.com ↗ 、正社員117名・平均年齢31.3歳などは掲載)、公式採用ページの求人票(herp.careers ↗ )、gBizINFOの企業情報・職場情報(info.gbiz.go.jp ↗ )のいずれにも平均勤続年数の記載はなく、未上場のため有価証券報告書もありません
確認先:youtrust.co.jp ↗ / speakerdeck.com ↗ (2025年9月1日時点の社員データを掲載、平均勤続年数の項目なし)/ herp.careers ↗ (2026年9月時点、従業員数117名〈2025年9月時点〉の記載のみ)/ info.gbiz.go.jp ↗ (法人番号6011001119979、職場情報の平均継続勤務年数欄は空欄)/ doda.jp ↗ / green-japan.com ↗ (いずれも記載なし)。2026年9月時点。
月平均残業推定
25.4時間
出典・補足
OpenWork採用情報ページの社員クチコミ集計値(母数少なく参考値)。
有給取得率推定
80.3%
出典・補足
OpenWork採用情報ページの社員クチコミ集計値。
休日日数推定
120日前後
出典・補足
求人媒体の求人票に基づく目安・。公式の会社説明資料では完全週休2日制(土日祝日)のほか年末年始・夏季・慶弔休暇、ウェルカム休暇(入社日から使える有給)、ファミリーサポート休暇と記載され、年間休日日数の公表はない
公式の採用向け会社説明資料「YOUTRUST Company Deck」(公式採用ページ youtrust.jp ↗ から x.gd ↗ 経由でGoogleスライド公開版へリンク、2026年9月閲覧)のスライド36「働き方・福利厚生」休暇制度欄:完全週休2日制(土日祝日)、年次有給休暇(6ヶ月勤務後10日付与)、ウェルカム休暇、ファミリーサポート休暇、その他休暇(年末年始、夏季、慶弔)。公式Speaker Deck版(speakerdeck.com ↗ 2024年10月30日更新)も同内容で、年間休日の日数記載はない。自社プラットフォーム上の求人ページ(youtrust.jp ↗ )にも休日日数の記載なし。「120日前後」はGreenの求人票(green-japan.com ↗ 「完全週休2日制(年間休日120日前後:祝祭日、年末年始)」)のみが根拠。
リモートワーク公式
ハイブリッドワーク。週3日のオフィス出社
出典・補足
月・水・金。加えて月末月初は出社・と週2日のリモートワーク(火・木)。コアタイム10:00〜17:00のフレックスタイム制。リモート日にあたる火・木は原則ノーミーティングデーとして運用
自社公式の会社紹介資料「Company Deck」 speakerdeck.com ↗ (2024年10月30日更新、2026年9月10日閲覧)に「ハイブリッドワーク:週3日(+月末月初含)のオフィス出社と週2日のリモートワーク」「フレックスタイム制:コアタイム有」と記載。出社・リモートの曜日とコアタイムの時間帯は自社公式技術ブログ「YOUTRUSTで働くってどんな感じ?」 tech.youtrust.co.jp ↗ (2025年11月21日、2026年9月10日閲覧)の「10:00〜17:00をコアタイムとしたフレックスタイム制」「週3日の出社(月・水・金)と週2日のリモートワーク(火・木)を組み合わせたハイブリッド」による。従来記載にあった「求人によりフルリモート可の場合もあり」は、公式資料では裏付けが取れなかったため記載しない
副業公式
可
業務委託契約の場合のみ対象
出典・補足
公式会社紹介資料(Speakerdeck)に明記。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
年収350万円〜
出典・補足
新卒ビジネス職・新卒エンジニア、2027年卒業見込みの大学・大学院生対象=2027年4月入社。固定残業月45時間分を含む(金額の記載なし)。長期インターン参画者は評価により変動
出典:herp.careers ↗ / herp.careers ↗)。月給額の記載はなし。 対象:2027年4月入社(27卒) 出典:herp.careers ↗
新卒採用人数情報なし
情報なし
公式サイトで新卒採用の実績人数が公表されていないため
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式サイトで新卒者の離職状況が公表されていないため
インターン公式
実施あり
出典・補足
2027・2028年卒向け。BtoBマーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセスの長期インターン(週15〜20時間以上・半年以上)
自社サービス「YOUTRUST」上の同社自身の募集「インターンに挑戦したい27卒、28卒募集」(執行役員の投稿)。自社の採用ページ(HERP)の「新卒・インターン」区分にもカスタマーサクセス・インサイドセールス・事業開発のインターン(アルバイト、月80時間以上など)を掲載。短期インターンシップの案内は確認できない 対象:2027〜2028年卒 出典:youtrust.jp ↗
インターンと本選考情報なし
情報なし
公式・就職サイトに記載がなく、参加者の口コミも見つからないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
通勤手当(50km圏内、月上限3万円)借上社宅制度ベビーシッター利用補助ウェルカム休暇(入社時5日間付与)
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: YOUTRUST公式サイト(youtrust.co.jp)、PR TIMES(資金調達リリース)、FastGrow・Wantedly掲載記事等をもとに要約
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