Fit Career

シス

株式会社システムインテグレータ（System Integrator Corp.）

SIer（中堅・独立系システムインテグレーター）

1995年設立、さいたま新都心（東京都心へのアクセス至便な首都圏エリア）に本社を置く独立系IT企業。「ソフトウェアの力で、時間を作り出す」を掲げ、自社開発パッケージ製品とERP導入支援を展開する東証上場企業。

注記

【注記】当ページの平均年収・平均勤続年数・残業時間・有給取得率は有価証券報告書（第31期）の提出会社単体（従業員256名）の数値で、連結（338名）の数値ではありません。証券コードは3826（東証スタンダード）。本社は埼玉県さいたま市です。なお有報の月平均残業4時間に対し求人媒体には20.4時間との記載もあり、集計方法の違いによる可能性があります。

独立系SIerERPエンジニア（ソフトウェア）データサイエンティスト/AI・機械学習営業・セールスコンサルタント

1995年3月 設立

埼玉県さいたま市中央区新都心11-2 ランド・アクシス・タワー 本社

提出会社単体 256名／連結 338名（第31期・有価証券報告書） 従業員数

パッケージソフトウェア・クラウドサービス（SaaS）の企画・開発・販売、ERP・生産管理・プロジェクト管理ツールのコンサルティング、AI関連製品・サービスの企画・開発・販売事業内容

主な事業・主力商品

システム開発支援ツール「Object Browser」やERPパッケージ「GRANDIT」など自社開発製品を主力に、製造業向け生産管理ソリューションも展開。

顧客・ビジネスモデル

製造業・システム開発会社を中心とした顧客基盤にパッケージソフト・SaaSを提供し、ライセンス販売と保守収益によるストック型モデルを展開。

業界内でのポジション

受託開発中心の一般的なSIerとは異なり、自社パッケージ製品を軸とした独立系ITベンダーとして独自のポジションを確立。

今後力を入れる事業（配属可能性）

AI関連製品・サービスの企画開発を新たな成長領域と位置付けており、AIプロダクト開発チームへの配属機会が拡大している。

経営理念・ビジョン

「ソフトウェアの力で、時間を作り出す」を企業理念に掲げ、顧客の業務効率化を通じた社会貢献を目指す。

企業が求める人物像（選考ポイント）

自社プロダクトを育てる当事者意識と、「時間を作り出す」という理念に共感し顧客の生産性向上に貢献したいという意欲を重視。

選考情報（新卒・中途）

中途採用推定

書類選考 → 適性検査 → 一次面接（現場エンジニア） → 二次面接（部門責任者） → 最終面接（役員） → 内定

新卒採用推定

エントリーシート → 適性検査（SPI） → 面接（複数回） → 最終面接（役員） → 内定

中堅規模のため採用人数は少数

待遇・働き方

平均年収公式

672.0万円

提出会社単体、従業員256名

出典・補足

有価証券報告書第31期(2025/3/1-2026/2/28、2026/5/29提出)「従業員の状況」より、提出会社単体の平均年間給与6,720千円。連結従業員数は338名（連結子会社2社KEYSTONE SOLUTIONS・システム開発研究所を含む）だが給与は連結開示なし。出典：disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗

平均勤続年数公式

6.4年

提出会社単体、2026年2月28日時点

出典・補足

有価証券報告書第31期より、提出会社単体の平均勤続年数。前期(第28期時点)は6.8年であり短縮傾向。出典：disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗

月平均残業公式

月4時間

法定外労働平均、2025年度実績・単体

出典・補足

有価証券報告書の人的資本KPI実績値（提出会社単体、2025年度）。目標は2029年度までに月5時間以内。なお求人口コミ系サイト(Green)には「平均残業時間20.4時間」との記載もあり、集計方法の違いによる乖離とみられるため参考情報として付記。出典：disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗

有給取得率公式

80.9%

2025年度実績、提出会社単体

出典・補足

有価証券報告書の人的資本KPI実績値（提出会社単体）。目標値は2029年度までに90%。出典：disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗

休日日数情報なし

情報なし

年間休日の実数が公表されていません

出典・補足

出典：採用サイトの新卒採用募集要項 recruit.sint.co.jp ↗ の休日・休暇欄「土・日・祝日(完全週休2日制)、年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児介護休業など」、遠隔地採用ページ recruit.sint.co.jp ↗ 、および自社の募集要項（ERP開発・埼玉勤務）hrmos.co ↗ と（人事）hrmos.co ↗ の休日・休暇欄「完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始（12/29～1/4）」。リフレッシュ休暇の日数は福利厚生ページ recruit.sint.co.jp ↗ の「年に最大20日支給される年次有給休暇とは別に、5年毎に5日間の連続した有給休暇が支給されます」より。勤務時間は9:20〜18:00（休憩12:20〜13:20、所定労働7時間40分）で、管理監督者以外はフレックスタイム制（コアタイム10:00〜15:00）です。参考として、募集要項には2024年度実績の有給休暇取得率81%、採用サイトの「データで見るSI」recruit.sint.co.jp ↗ には2025年度集計として有給休暇取得率80.9%・法定外労働時間約4.05時間/月が掲載されています。年間休日の日数は採用サイト・募集要項のいずれにも記載がありませんでした。公表されている休日・休暇の内容：完全週休2日制（土・日）、祝祭日、年末年始（12月29日〜1月4日）、年次有給休暇、リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに5日間の連続休暇）、慶弔休暇、特別休暇、産前産後休業、育児・介護休業など（2026年9月時点で掲載中の募集要項。年間休日の日数そのものは公表されていません）

リモートワーク公式

月8回まで利用可

遠隔地採用はフルリモート推奨

出典・補足

公式採用サイトに「リモートワークは全社員一律で月8回まで利用可能」「遠隔地でのフルリモート勤務を推奨」と記載。doda企業ページでも同内容を確認。出典：recruit.sint.co.jp ↗ 、doda.jp ↗

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式＝公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載＝企業が就職情報サイト（マイナビ・リクナビ）に自ら掲載した情報（採用人数・離職・インターン）、口コミ＝インターン参加者などの口コミ（本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記）。

初任給公式

基本給大学院卒月給23万5,000円／四年制卒月給22万7,000円／三年制卒月給21万9,000円（二年制卒は月給21万5,000円）（技術職〈ITコンサルタント・ITエンジニア〉、2027年4月入社

大学・専門学校を問わず同額、諸手当は別途。時間外手当は別途支給で固定残業代なし）

出典・補足

大卒のモデル給与は月額28万3,000円（基本給22万7,000円＋住宅手当2万8,000円＋所定外15時間の場合）。住宅手当は独身世帯主2.8万円／月、扶養家族または配偶者がいる世帯主4万円／月。第二新卒も同じ枠で募集。対象：2027年4月入社（2027年卒予定者対象）出典：recruit.sint.co.jp ↗

新卒採用人数就職サイト掲載

9名

2025年。男性6名・女性3名。企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報

出典・補足

出典：job.mynavi.jp ↗

新卒離職状況就職サイト掲載

2023年採用15名のうち離職0名、2024年採用15名のうち離職2名、2025年採用9名のうち離職0名（企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報）

出典・補足

出典：job.mynavi.jp ↗

インターン公式

実施あり

出典・補足

2028年卒以降向け。1日のオンライン「1DAYインターンシップ」（グループワーク型、2026年8月・9月）と、さいたま本社での対面オープン・カンパニー（2026年9月）

公式採用サイト「インターン、オープン・カンパニー」ページ。2026年度の応募条件は「2028年卒予定以降」の大学院生・大学生・専門学生（学年不問、低学年・第二新卒も歓迎）。1DAYインターンシップは会社説明・社員座談会・ITサービスの設計体験のグループワーク・プレゼン・フィードバック、オープン・カンパニーは会社説明・社員座談会・会社見学。出典：recruit.sint.co.jp ↗

インターンと本選考口コミ

口コミ：参加の終わりに選考の案内があったという声あり（2026年卒・ONE CAREERのクチコミ1件）

出典・補足

出典：onecareer.jp ↗ 対象：2026年卒

福利厚生

濃い色＝公式情報、薄い色＝口コミ等の推定情報

住宅手当（独身2.8万円/月、扶養者あり4万円/月）確定拠出年金（会社拠出月1万円）・企業年金基金通勤費全額支給リフレッシュ休暇（勤続5年ごとに5日間連続休暇）資格取得支援（受験料会社負担、保有資格維持費半額補助）従業員持株会（奨励金10%付与）育児支援制度（プラチナくるみんプラス認定、時短・在宅勤務等）フレックスタイム制副業許可制度書籍購入費全額支給ボランティア休暇・ヘルスサポート休暇

最終調査日: 2026年9月26日　情報源: システムインテグレータ公式サイト（企業情報・会社概要ページ）を確認。設立年・本社所在地（さいたま新都心）・従業員数・資本金・事業内容、採用サイト（recruit.sint.co.jp）の存在を確認。

本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです（「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です）。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、お問い合わせフォーム（企業の方）よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方はこちら。詳細は免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。

← Fit Careerのトップに戻って他の企業を探す