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株式会社セキュアヴェイル(SecuAvail Inc.)

サイバーセキュリティ(マネージドセキュリティサービス/SOC)
公式サイトを見る ↗

24時間365日のセキュリティ監視センター(SOC)運営を核に、ファイアウォールやEDRの構築・監視・運用サービスを提供する東証スタンダード市場・札幌証券取引所本則市場に上場するセキュリティ専業企業。

注記
【注記・所在地と数値】本社は大阪府大阪市北区にあり、東京圏の企業ではありません。2026年1月に東証グロース市場から東証スタンダード市場へ区分変更され、2026年2月には札幌証券取引所本則市場にも重複上場しています。掲載の数値は有価証券報告書の提出会社単独(連結116名に対し単独54名)のもので、月平均残業3.4時間・有給取得率76%は同社が有報で開示した実績値ですが、口コミサイトでは残業33〜47時間・有給取得率33〜46%と大きく異なる報告があるため、応募時に実態を確認することを推奨します。【注記/所在地】登記上の本店は大阪府大阪市北区で、東京都内ではありません(法人番号3120001099513)。
セキュリティ監視脅威検知・対応マネージドセキュリティサービスエンジニア(インフラ/SRE)営業・セールスカスタマーサクセス/サポート
非公表(2000年代設立、公式サイトより) 設立
大阪府大阪市北区東天満1丁目1番19号(東京拠点あり) ※2026年8月に公式資料で確認 本社
非公表(中堅規模) 従業員数
マネージドセキュリティサービス(MSS/SOC運用監視)、ログ解析サービス、次世代ファイアウォール構築・運用、EDR監視、業種特化型セキュリティソリューション 事業内容

主な事業・主力商品

自社SOC(セキュリティ監視センター)による24時間365日のログ監視・分析サービスを主力とし、ファイアウォールやIDS/IPS、EDRの構築から運用監視までワンストップで提供する。

顧客・ビジネスモデル

中堅〜大手企業の情報システム部門を主要顧客とし、月額課金型のSOC監視サービス・保守運用契約を中心とするストック型ビジネスモデル。

業界内でのポジション

国内のマネージドセキュリティサービス(MSS)専業企業として、上場企業ながら比較的小規模な組織でSOC運用に特化したポジションを確立している。

今後力を入れる事業(配属可能性)

製造業・医療・自動車業界など業種特化型のセキュリティソリューション開発、ランサムウェア検知・対応サービスの拡充に注力しており、SOCアナリスト・監視エンジニアの採用を強化している。

経営理念・ビジョン

顧客企業のセキュリティ運用を24時間体制で支え、サイバー攻撃の早期検知・対応により事業継続を守ることを目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

24時間体制のセキュリティ監視業務に責任感を持って取り組める人材、ログ解析など地道な分析業務にも高い集中力を発揮できる人材を重視する。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → 一次面接(現場) → 二次面接 → 最終面接 → 内定

待遇・働き方

平均年収推定
448万円
提出会社単独、2026年3月期
出典・補足
有価証券報告書(第25期、2026年3月期、2026年6月24日提出)に基づく数値。独立した2つの有報データベースが同一の数値で一致(IRBANK irbank.net ↗ 、Ullet ullet.com ↗)。**連結従業員116人に対し提出会社単独54人。**参考として口コミ・転職サイトでは400万〜466万円台とばらつきがある(エン カイシャの評判401万円・回答者11人 en-hyouban.com ↗ ほか)。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
平均勤続年数推定
6.3年
提出会社単独、2026年3月期
出典・補足
有価証券報告書(第25期)データ。IRBANK(irbank.net ↗)とUllet(ullet.com ↗)が一致。提出会社単独の数値。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
月平均残業公式
月3.4時間
提出会社単独実績、2026年3月期。目標10時間
出典・補足
有価証券報告書(第25期、2026年6月24日提出、人的資本の状況)に「月平均残業時間:目標10時間に対し実績3.4時間」「連結子会社を含めた目標設定は困難なため、当社単独の目標及び実績を記載」と明記(disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗)。**ただし口コミサイトでは大きく乖離した数値が報告されている**:OpenWork 月33.2時間(回答者14人、openwork.jp ↗)、転職会議 月46.8時間(jobtalk.jp ↗)。有報の法定開示値を採用しつつ両論を併記する。
有給取得率公式
76%
提出会社単独実績、2026年3月期。目標70%
出典・補足
有価証券報告書(第25期、人的資本の状況)に「有給取得率:目標70%に対し実績76%」と明記(当社単独、disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗)。**口コミでは異なる数値も見られる**:OpenWork 33.4%、転職会議 45.5%。有報の法定開示値を採用しつつ両論を併記する。
休日日数公式
年間休日120〜121日
シフト勤務職は4勤4休で年間180日
出典・補足
公式採用サイト(secuavail.com ↗)に「121日(完全週休二日制、祝日、年末年始休暇、有給休暇、記念日等含む)」、シフト勤務職は「180日(4勤4休のシフト制)」と記載。個別求人ページ(セキュリティエンジニア求人)では「年間120日」との記載もあり、職種・拠点により若干の差がある。
リモートワーク情報なし
情報なし
出典・補足
公式採用サイト(secuavail.com ↗)、Green求人(green-japan.com ↗)、doda企業ページ(doda.jp ↗)のいずれにもリモートワーク・在宅勤務に関する記載がない。SOC(セキュリティ運用監視センター)業務の性質上オンサイト勤務が前提とみられるが、断定できる会社の公表資料はない。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
大学卒 月給22万円/大学院卒 月給23万円/高専卒・短大卒 月給21万円(技術総合職・セキュリティコンサルタント職の新卒募集要項
対象入社年度の記載なし。固定残業代の記載なし)
出典・補足
出典:secuavail.com ↗ / secuavail.com ↗ 。このほか高専専攻科卒 月給22万円、専門学校卒(4年制)22万円・(3年制)21万2,000円・(2年制)20万6,000円。プロフェッショナル職は『給与:特別枠』。 対象:対象入社年度の記載なし(2026年9月時点掲載の新卒募集要項) 出典:secuavail.com ↗
新卒採用人数情報なし
情報なし
公式サイトに新卒採用実績の人数の公表がないため
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式サイトに新卒者の離職状況の公表がないため
インターン公式
実施あり
出典・補足
卒業年の指定なし・2028年卒も申込可。UTM製品の操作とログ分析を体験する「セキュリティ就業体験プログラム」。2026年3月までの開催分は終了し、次回日程は未定
公式採用サイトのプログラム案内(対象は「就活年度の学生を優先」、申込フォームの卒業年度に2027年卒・2028年卒あり。大阪本社・東京本部・オンライン、報酬なし・交通費支給)。旧称は「1Dayインターンシップ」 対象:卒業年の指定なし 出典:secuavail.com ↗
インターンと本選考情報なし
情報なし
公式・就職サイトに記載がなく、参加者の口コミも見つからないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
社員持株会(月1,000円から積立、10%奨励金付与)社員紹介(リファラル採用)制度:成約時30万円資格取得支援(資格手当月500〜3,000円、受験費用・資格維持費用を会社負担)近隣手当(勤務地近隣居住者へ月2万〜3万円)結婚・出産祝い金、慶弔特別休暇産休後等に対応するフレキシブルな勤務制度ストックオプション制度通勤手当(全額支給との口コミ)
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: セキュアヴェイル公式サイト(secuavail.com)のサービス案内・採用情報ページを確認。東証グロース市場および札幌証券取引所アンビシャスへの重複上場、ISO/IEC 27001認証取得であることを確認。設立年・従業員数は非公表のため推定を含む。
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