株式会社奥村組（OKUMURA CORPORATION）

主な事業・主力商品

事業の柱は土木事業・建築事業・投資開発事業の3つです。土木ではトンネル、ダム、橋梁、シールド工事、造成、港湾といった社会基盤の建設を担い、建築では集合住宅、オフィスビル、工場・物流施設、教育・医療施設などを手がけます。技術面では免震・制震に早くから取り組んできたことで知られ、耐震補強や既存建物の改修も重要な領域です。投資開発事業では不動産の販売・賃貸に加え、再生可能エネルギー発電事業を展開しており、施工だけでなく自ら資産を持って収益を得る事業も育てています。

顧客・ビジネスモデル

顧客は国や地方自治体などの公共発注者と、デベロッパー・事業会社・学校法人・医療法人などの民間発注者に大きく分かれます。土木事業は公共工事の比重が高く、入札・技術提案を通じて受注する形が中心です。建築事業は民間の建物需要に応じた受注生産で、設計から施工まで一貫して請け負う設計施工も行います。加えて投資開発事業では自社で不動産開発や発電事業に投資し、賃貸収入や売電収入を得ています。請負中心の収益に、保有資産からの収益を組み合わせる構造です。

業界内でのポジション

スーパーゼネコンに次ぐ準大手・中堅クラスの総合建設会社として位置づけられます。1907年創業という長い歴史を持つ関西発祥のゼネコンで、本店を大阪に置いたまま全国で事業を展開している点が特徴です。免震・制震技術の分野では業界内でも早い時期から研究開発と実績を積み重ねてきており、耐震関連の技術力が同社を語るうえでの代表的な強みとして挙げられます。東京証券取引所プライム市場に上場しています。

今後力を入れる事業（配属可能性）

有価証券報告書で「主な事業の内容」として位置づけられている投資開発事業は、不動産販売・賃貸に加えて再生可能エネルギー発電事業を含んでおり、請負以外の収益源として育成されている領域です。またサステナビリティの取り組みとしてDX戦略やイノベーションを掲げており、施工の省人化・デジタル化に関わる分野も広がっています。配属としては、土木・建築の施工管理や設計といった技術系が中心で、これに事務系職種が加わる構成です。技術系では土木、建築（施工管理・意匠設計・構造設計）、機械、電気設備（施工管理・設計）が募集対象になっています。

経営理念・ビジョン

公式サイトには「経営理念・企業行動規範」が掲げられ、サステナビリティのページでは価値創造プロセス、ESG／SDGsに関するマテリアリティ（重要課題）、ダイバーシティ・エクイティ＆インクルージョン、DX戦略、TCFDに沿った気候関連情報開示などが体系的に示されています。統合報告書を毎年発行し、価値創造の源泉・戦略・基盤・成果という構成で、建設事業を通じた社会基盤づくりと環境・人材への取り組みを説明しています。

企業が求める人物像（選考ポイント）

新卒採用は技術系（土木、建築の施工管理・意匠設計・構造設計、機械、電気設備）と事務系を対象としており、営業職の直接募集は行わず、入社後のキャリア転換で対応する方針が採用ページに示されています。全国職と地域職という勤務エリアの異なるコースが設けられているため、働く場所に対する考え方を整理しておくことが選考でのポイントになります。求める人物像そのものを明示した記載は公開情報では確認できなかったため、断定はできませんが、長期にわたる現場運営と技術の蓄積を重視する事業内容から、腰を据えてものづくりに向き合う姿勢が問われると読み取れます。

選考情報（新卒・中途）

待遇・働き方

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