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みら

株式会社みらいワークス(Mirai Works Inc.)

人材紹介・人材派遣(フリーランス・プロ人材特化型エージェンシー)
公式サイトを見る ↗

経営コンサルタントやプロフェッショナル人材のフリーランス独立・副業支援に特化したマッチングサービス「フリーコンサルタント.jp」等を運営する企業。

独立系コンサル採用マッチングキャリア支援営業・セールスマーケティングカスタマーサクセス/サポート経営企画・事業企画
2012年3月 設立
東京都 本社
非公開(グループ拠点複数) 従業員数
プロ人材マッチング事業(フリーコンサルタント.jp、MOREWORKS等)、スキルシフト支援事業 事業内容

主な事業・主力商品

経営コンサルタントやハイクラス専門人材と企業をつなぐマッチングプラットフォーム「フリーコンサルタント.jp」「MOREWORKS」を主軸に、独立・副業支援サービスを展開。

顧客・ビジネスモデル

企業からのプロジェクト単位の人材依頼を受け、登録プロ人材とマッチングし紹介・マッチング手数料を得るビジネスモデル。

業界内でのポジション

フリーランス・プロ人材特化型マッチングの先駆的企業として、コンサルタント人材マッチング領域で存在感を持つ。

今後力を入れる事業(配属可能性)

地方企業向けのプロ人材マッチング拡大、副業・複業マッチング領域の強化、スキルシフト(学び直し)支援事業の拡充。

経営理念・ビジョン

「日本のみらいのために挑戦する人を増やす」ことを掲げ、プロ人材の独立・起業・転職を後押しする。

企業が求める人物像(選考ポイント)

多様な働き方を支援する事業に共感し、プロ人材と企業双方の課題を深く理解しようとする人材。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
カジュアル面談 → 書類選考 → 一次面接(現場) → 二次面接(マネージャー) → 最終面接(役員/CEO) → 内定
フリーランス・プロ人材特化型エージェンシーのため中途採用が中心

待遇・働き方

営業/コーディネーター職年収例推定
400万円〜700万円程度
出典・補足
求人媒体情報を基にした推定値
平均年収公式
631.3万円
2025年9月期・第14期/提出会社単体・従業員193名〈臨時雇用者年間平均29名は外数〉・平均年齢36.6歳
出典・補足
有価証券報告書 第14期(2024年10月1日〜2025年9月30日、2025年12月22日提出、EDINET S100XBZI)「従業員の状況」(2)提出会社の状況の平均年間給与6,313千円。EDINET disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗ で一次確認。連結従業員数も193名〔29〕で提出会社とほぼ同一。
平均勤続年数公式
2.63年
2025年9月期・第14期/提出会社単体・従業員193名〈臨時雇用者年間平均29名は外数〉・平均年齢36.6歳
出典・補足
有価証券報告書 第14期(2025年9月期、2025年12月22日提出、EDINET S100XBZI)「従業員の状況」(2)提出会社の状況。EDINET disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗ で一次確認。注記「臨時雇用者数は当連結会計年度の平均人員を〔 〕外数で記載」。)には男女別勤続年数の公表なし。
月平均残業情報なし
情報なし
出典・補足
有報に記載なし。OpenWorkは口コミ数不足で非公開。公式サイト・求人票にも確認できず。
有給取得率情報なし
情報なし
出典・補足
有報に記載なし(公表義務対象外と明記)。OpenWorkも口コミ数不足。
休日日数推定
年間120〜125日程度
完全週休2日制〈土日〉+祝日+GW+年末年始、有休別
出典・補足
求人媒体間で差異: Greenは制度記載のみ、en-japan/doda一部求人125日、doda経理職120日、Indeed一部120日以上。全社共通の公式値は確認できず。
リモートワーク推定
ハイブリッド型
出社とリモートワークの併用制
出典・補足
Green掲載の代表者インタビュー(出社比率20〜30%目安)とONE CAREER掲載情報の独立2ソースで「ハイブリッド」が一致。職種によりフルリモート可の募集もあり。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
月給28万円
総合職・学歴区分なし、2028年卒向け。固定残業代45時間分・7万4,024円の記載あり
出典・補足
出典:mirai-works.co.jp ↗ (28年卒 総合職の募集)/career-cloud.asia ↗ (自社の応募受付ページ、雇用形態「正社員(新卒)」)。募集要項には「月給280000円」と並んで「固定残業時間:1ヶ月あたり45時間」「固定残業代:1ヶ月あたり74024円」と書かれているが、月給に含むかどうかと超過分の扱いは明記されていない。賞与年2回。 対象:2028年卒(28年卒 総合職) 出典:career-cloud.asia ↗
新卒採用人数情報なし
情報なし
公式サイト・新卒採用ページに新卒採用実績の公表がないため
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式サイトに新卒の離職状況の公表がないため
インターン公式
実施あり
2028年卒向け。5日間のインターンシップ〈テーマは地方創生〉。2026年9月に公式採用noteで開催を報告
出典・補足
出典:株式会社みらいワークス採用公式note「今年も5Daysインターンシップを開催しました!」(2026年9月8日)。現在募集中のインターンの案内は公式新卒採用ページに掲載なし 対象:2028年卒 出典:note.com ↗
インターンと本選考情報なし
情報なし
公式・就職サイトに記載がなく、参加者の口コミも見つからないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
企業型確定拠出年金・社会保険完備(TJK健保)書籍購入補助・研修補助部活動補助(キャンプ部・ワイン部等)・フリードリンク副業制度:副業可通勤手当(上限5万円)・保養所・持株会・慶弔休暇・ウェルカムランチ補助
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: 公式コーポレートサイト(mirai-works.co.jp)を基に作成。
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