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石油

石油資源開発株式会社(Japan Petroleum Exploration Co., Ltd./JAPEX)

インフラ/資源開発(石油・天然ガス)
公式サイトを見る ↗

国内最大手の石油・天然ガス開発会社で、北海道・秋田・新潟などの国内油ガス田に加え、海外でも資源権益を保有する。探鉱から生産、パイプライン輸送、販売までを一貫して手がけ、近年はCCS(CO2回収・貯留)やメタンハイドレートなど次世代技術の研究開発にも取り組む。

注記
【注記/資本関係】筆頭株主は経済産業大臣(37.84%、2025年9月30日現在)ですが、親会社・持株会社は存在しません。連結子会社を持つ独立した上場会社で、ジャペックス系子会社の数値とは区別が必要です。【注記/設立】登記上の設立年月日は1970年4月1日で、1955年12月12日は石油資源開発株式会社法にもとづく特殊会社としての設立時期です。【注記/集計範囲】平均年収は2025年3月期有価証券報告書の提出会社単体の値で、連結ベースではありません。東京証券取引所プライム市場(2022年4月の市場再編後。「東証一部」表記は現在は誤りです)。
高年収を目指したいグローバルに働きたい資源・エネルギー事業エンジニア(インフラ/SRE)経営企画・事業企画コーポレート(経理・法務・総務等)コンサルタント
登記上の設立年月日は1970年4月1日(石油開発公団から分離し民間会社として再発足)。前身は1955年12月12日に石油資源開発株式会社法にもとづき設立された特殊会社。2003年に東京証券取引所第一部へ上場。 設立
出典:gBizINFO(法人番号3010001108219) info.gbiz.go.jp ↗ 、公式サイト沿革 japex.co.jp ↗ 、2026年3月期有価証券報告書 japex.co.jp ↗
東京都千代田区丸の内一丁目7番12号(サピアタワー)。gBizINFOの登記上本店「東京都千代田区丸の内1丁目7番12号」と有価証券報告書の表記は一致。 本社
出典:gBizINFO info.gbiz.go.jp ↗ 、2026年3月期有価証券報告書(2026年6月19日提出)
連結1,670人(ほかに臨時雇用者年間平均497人)、提出会社単体993人(ほかに臨時雇用者年間平均226人)/いずれも2026年3月31日現在。2025年3月31日現在は単体972人。 従業員数
出典:2026年3月期有価証券報告書 japex.co.jp ↗ 、2025年3月期有価証券報告書 japex.co.jp ↗
国内外での石油・天然ガスの探鉱・開発・生産・輸送・販売を一貫して行うE&P事業を中核に、天然ガスパイプラインやガス供給設備などのインフラ・ユーティリティ事業、その他の事業を展開。 事業内容
資本金142億8,800万円、発行済株式総数257,000千株。東京証券取引所プライム市場上場(証券コード1662)。筆頭株主は経済産業大臣で97,163,620株・37.84%を保有(2025年9月30日現在)、親会社・持株会社は存在しない。出典:2026年3月期有価証券報告書 japex.co.jp ↗ 、2026年3月期第2四半期(第56期中)半期報告書 japex.co.jp ↗ 、gBizINFO info.gbiz.go.jp ↗

主な事業・主力商品

国内外での石油・天然ガスの探鉱・開発・生産、天然ガスパイプライン輸送・販売、CCS(CO2回収・貯留)事業。

顧客・ビジネスモデル

生産した天然ガスを都市ガス会社や発電事業者に販売するほか、原油を石油元売り会社に供給する資源開発企業。

業界内でのポジション

国内石油・天然ガス開発の最大手で、唯一の総合的な資源開発企業として長い操業実績を持つ。

今後力を入れる事業(配属可能性)

CCS事業の商用化、海外資源権益の拡大、メタンハイドレート・水素関連技術の開発。

経営理念・ビジョン

エネルギーの安定供給とカーボンニュートラルへの貢献を両立させる企業を目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

地質・エンジニアリングなど専門性を長期的に磨く探究心、海外プロジェクトに挑戦する語学力・行動力が求められるとされる。

選考情報(新卒・中途)

新卒採用推定
エントリーシート→Webテスト(適性検査)→複数回面接→内々定
公開情報に基づく一般的な流れ
中途採用推定
書類選考→適性検査→面接(2〜3回)→内定

待遇・働き方

平均年収公式
1,060.7万円
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢39.81歳・従業員993名
出典・補足
第56期有価証券報告書(2025年4月1日〜2026年3月31日、2026年6月19日提出)の「従業員の状況」より。提出会社(石油資源開発株式会社)単体で、平均年間給与10,606,937円(前期比+2.83%、賞与及び基準外賃金を含む)、平均年齢39.81歳、平均勤続年数14.08年、従業員数993人(ほかに臨時雇用者226人)。平均年齢・勤続年数・給与は他社からの出向者等を除いて算出。グループ連結の従業員数は1,670人(ほかに臨時雇用者497人)。 対象:2026年3月期 出典:japex.co.jp ↗
平均勤続年数公式
14.1年
2026年3月期、提出会社単体
出典・補足
第56期(2025年4月1日〜2026年3月31日)有価証券報告書「従業員の状況」より。提出会社単体、従業員993名、平均年齢39.8歳。出典:japex.co.jp ↗
月平均残業推定
月約16.7時間
社員クチコミの集計値、回答者68人
出典・補足
OpenWork openwork.jp ↗。有価証券報告書・統合報告書・ESGデータ集には月平均所定外労働時間および総実労働時間の記載がなく、公開情報では一次情報を確認できなかったため推定。
有給取得率公式
80.8%
出典・補足
2024年度、平均取得日数15.2日/単体)。2023年度84.3%(15.8日)、2022年度83.2%(15.8日
JAPEX ESGデータ集(2024年度) japex.co.jp ↗。参考として社員クチコミの消化率集計は71.5%(OpenWork、回答者68人)。
リモートワーク公式
在宅勤務制度あり。週2回・月8回まで利用可
出典・補足
一部の職種・部門を除く)。あわせてコアタイムのないフレックスタイム制を導入(一部除く)、標準勤務時間は7時間35分(9:00〜17:35
公式採用サイト 募集要項(キャリア採用) japex.co.jp ↗
副業情報なし
情報なし
休日日数公式
完全週休2日制
出典・補足
土・日)、祝日、年末年始休暇、創立記念日。年間休日日数の具体的な日数は公開情報では確認できなかった。年次有給休暇は初年度15日、2年目以降17〜20日付与。ほかにボランティア休暇(年5日以内)、子の看護休暇(年5日以内
公式採用サイト 募集要項 japex.co.jp ↗

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
大学卒 月給30万9,000円/修士卒 月給32万4,000円/博士卒 月給35万1,900円(技術系・事務系総合職、2027・2028年新卒向け募集要項
2026年3月時点の金額で、別途ライフプラン手当2万7,500円を加算。固定残業代なし)
出典・補足
高専卒は月給27万8,700円(同じくライフプラン手当加算)。諸手当に時間外勤務手当・休日勤務手当・深夜勤務手当あり。 対象:2026年3月時点(新卒募集要項) 出典:japex.co.jp ↗
新卒採用人数公式
32名
2025年度。大学・大学院卒27名〔事務系総合職11名・技術系総合職16名〕、高校卒5名
出典・補足
募集要項の「過去5年間の採用実績」。2024年度33名、2023年度25名、2022年度22名、2021年度24名。2024年度の33名はESGデータ集(単体、男性21名・女性12名)とも一致。 対象:2025年度 出典:japex.co.jp ↗
新卒離職状況就職サイト掲載
2023年採用20名・2024年採用27名・2025年採用27名のうち、離職者はいずれも0名(企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報)
出典・補足
定着率はいずれも100%と掲載。マイナビ掲載の採用者数は公式の大学・大学院卒の採用実績と同数(高校卒は含まれていない)。 対象:2023〜2025年 出典:job.mynavi.jp ↗
インターン公式
実施あり
出典・補足
2028年卒向け。公式のエントリーページで「2026年度インターンシップ(2028新卒向け採用)」のエントリーを受付。内容・日数は公式サイトに記載なし
公式採用サイト(/recruit/shinsotsu_career/)の「2028新卒ENTRY」から遷移する自社ATS(snar)のエントリー画面 対象:2028年卒 出典:japex.snar.jp ↗ マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。オープン・カンパニー等1件(実施日数 1日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考口コミ
口コミ:参加後に採用担当者との面談や早期選考の案内があったという声と、参加自体は選考で有利にはならないという声がある(2026〜2027年卒・ONE CAREERのクチコミ4件)
出典・補足
出典:onecareer.jp ↗ 対象:2026〜2027年卒

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
勤務時間・フレックス
標準勤務時間7時間35分(9:00〜17:35)、コアタイムなしのフレックスタイム制(一部除く) 公式採用サイト 募集要項 japex.co.jp ↗
初任給(新卒)
博士卒351,900円/修士卒324,000円/大学卒309,000円/高専卒278,700円(いずれもライフプラン手当27,500円を加算)。昇給年1回(7月)、賞与年2回 公式採用サイト 募集要項 japex.co.jp ↗
住宅関連
独身寮・社宅完備、住宅融資、別居手当 公式採用サイト 募集要項 japex.co.jp ↗
その他福利厚生
財形貯蓄、企業年金、共済会、従業員持株会、社員クラブ・各種クラブ活動、ライフプラン手当 公式採用サイト 募集要項 japex.co.jp ↗
育児・介護支援
育児・看護・介護休業制度、子の看護休暇(年5日以内)、ボランティア休暇(年5日以内)。育児休業取得率は2024年度に男女とも100%(単体)。2025年度(2026年3月期)の男性育児休業取得率は51.5% 公式採用サイト 募集要項、ESGデータ集(2024年度) japex.co.jp ↗ 、統合報告書2025 japex.co.jp ↗ 、2026年3月期有価証券報告書 japex.co.jp ↗
女性活躍・定着
女性管理職比率6.4%(2024年度、単体)。自己都合退職による離職率3.5%(2024年度、単体)。平均年齢40.1歳(2024年度) JAPEX ESGデータ集(2024年度) japex.co.jp ↗ 、統合報告書2025 japex.co.jp ↗
外部認定
えるぼし認定、くるみん認定、プラチナくるみん認定を取得。なでしこ銘柄に選定 gBizINFO(表彰情報) info.gbiz.go.jp ↗
最終調査日: 2026年9月29日 情報源: JAPEX公式サイト、Yahoo!ファイナンス(有価証券報告書ベース)、Wikipedia
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