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不二

株式会社不二家(Fujiya Co., Ltd.)

食品・消費財 / 食品メーカー(製菓)
公式サイトを見る ↗

「ペコちゃん」で親しまれる老舗洋菓子メーカー。ミルキーやカントリーマアム等の菓子製造販売に加え、洋菓子店・レストランのチェーン展開も行う。1910年創業の歴史を持つ食品ブランド。

ブランドを作りたい・広めたい人の生活に深く関わる仕事がしたいマーケティング営業・セールスコーポレート(経理・法務・総務等)経営企画・事業企画
1910年創業/1938年6月 法人設立 設立
東京都文京区大塚二丁目15番6号 本社
正社員1,432名(2025年12月31日現在、単体)/連結2,457名 従業員数
東証プライム上場(証券コード2211)。山崎製パン株式会社が議決権の約54.4%を保有する連結子会社 会社区分

主な事業・主力商品

ミルキー、カントリーマアム、ホームパイ等の菓子製造販売の洋菓子事業と、「不二家」ブランドの洋菓子店・レストランを展開する流通事業(フランチャイズ含む)を展開する。

顧客・ビジネスモデル

菓子はスーパー・コンビニ向けのBtoCが中心で、洋菓子店・レストランは全国のフランチャイズ加盟店を含む直営・FCモデルで展開する。

業界内でのポジション

ロングセラー菓子ブランドと、菓子製造から店舗運営まで手がける独自のビジネスモデルを持つ中堅製菓メーカー。「ペコちゃん」という強力なキャラクターブランドが差別化要因。

今後力を入れる事業(配属可能性)

ペコちゃんキャラクターを活用したブランドマーケティングの強化、洋菓子店・レストラン事業の店舗網再編、品質管理体制の一層の強化に力を入れている。

経営理念・ビジョン

「愛される会社になろう」を経営理念に掲げ、お菓子と洋菓子店を通じて幸せな時間を届けることを目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

ブランドと品質への誠実さを大切にし、地道な業務にも真摯に取り組める人物を求める傾向がある。過去の品質管理課題を踏まえ、コンプライアンス意識の高さも重視される。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考→面接(2〜3回)→内定
新卒採用推定
エントリーシート→Webテスト→複数回面接→内定

待遇・働き方

平均年収公式
5,715,874円
2025年12月期・第131期、提出会社単体、従業員1,432名、平均年齢36.1歳
出典・補足
株式会社不二家 第131期有価証券報告書(2026年3月23日提出、EDINET docID S100XS9W)「従業員の状況」提出会社欄。disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗
平均勤続年数公式
12.2年
2025年12月期・第131期、提出会社単体、従業員1,432名、平均年齢36.1歳
出典・補足
株式会社不二家 第131期有価証券報告書(2026年3月23日提出、EDINET docID S100XS9W)「従業員の状況」提出会社欄。disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗
月平均残業公式
9.1時間
2025年実績、不二家単体
出典・補足
公式サステナビリティ「従業員とともに」 fujiya-peko.co.jp ↗ の「時間外労働時間(月当り)」(2025年実績)。会社提供情報では月平均所定外労働12.3時間(2024年度)
有給取得率推定
約52.5%
出典・補足
OpenWork社員口コミ集計
休日日数推定
年間休日120日以上
求人・職種により変動の可能性
リモートワーク公式
テレワーク
出典・補足
在宅勤務・の制度あり。新卒採用の募集要項の諸手当に「テレワーク手当」が明記されている(勤務地は本社(東京)および全国各営業部・支店・店舗・工場、本社の勤務時間は8:15〜17:00・実働7時間45分)。対象職種・利用頻度・出社日数などの詳細は公表なし
不二家 新卒採用 募集要項 fujiya-peko.co.jp ↗ の諸手当欄に「生活手当、通勤手当、営業手当、食事補助手当、テレワーク手当 他」と記載(2026年9月確認)。福利厚生ページ fujiya-peko.co.jp ↗ 、採用Q&A fujiya-peko.co.jp ↗ 、キャリア採用ページ fujiya-peko.co.jp ↗ 、サステナビリティ「従業員の健康向上・労働環境改善と公平な処遇」 fujiya-peko.co.jp ↗ 、サステナビリティレポート2026 fujiya-peko.co.jp ↗ には制度の頻度・対象など詳細の記載なし

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
大学院卒 月給27万5,400円/大学卒 月給26万5,000円(総合職、2025年4月入社の実績
固定残業代の記載なし)
出典・補足
募集要項(2026年4月現在)の「初任給(2025年4月実績)」。高等専門学校卒22万4,900円、短期大学・専門学校卒21万8,600円。諸手当は生活手当・通勤手当・営業手当・食事補助手当・テレワーク手当など。 対象:2025年4月入社(実績) 出典:fujiya-peko.co.jp ↗
新卒採用人数公式
40名
2026年4月入社。営業部門21名・生産部門14名・管理部門4名・エンジニア部門1名。合計は部門別人数から算出
出典・補足
募集要項の採用実績(総合職の募集部門別)。2025年4月は43名(営業19名・生産15名・管理9名)、2024年4月は31名(営業14名・生産14名・管理2名・エンジニア1名)で、合計はいずれも部門別人数から算出。 対象:2026年4月入社 出典:fujiya-peko.co.jp ↗
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式の新卒募集要項・採用サイトに新卒者の離職状況の公表がないため
インターン公式
実施あり
2028年卒向け。オンラインの半日仕事体験(理系・営業)、工場での1日仕事体験(機電系)など
出典・補足
公式採用サイトに「2028卒の方へ…仕事体験へのご応募お待ちしております」、自社採用マイページに「28卒 冬季仕事体験 開催内容(予定)」(2027年1〜2月の半日WEBコース、1day仕事体験(機電系)随時)を掲載。 対象:2028年卒 出典:fujiya-recruit.snar.jp ↗ マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。仕事体験2件(実施日数 1日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考口コミ
口コミ:参加者に早期選考の案内や適性検査の免除、面接の一部免除があったという声が多い一方、特に優遇はなかったという声もある(2026〜2027年卒・ONE CAREERのクチコミ)
出典・補足
出典:onecareer.jp ↗、優遇なし・案内なし2件、その他1件) 対象:2026〜2027年卒

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
社宅制度(転居を伴う人事異動の際に会社が住居を用意)住宅資金融資制度カフェテリアプラン(レジャー施設・旅行・通信教育等の費用支援)産前産後休暇・育児休業制度、短時間勤務制度(子が小学3年生の学年末まで)介護休暇・介護休業制度、時差勤務制度財形貯蓄制度・持株会制度テレワーク手当(新卒採用ページの諸手当一覧に記載)
最終調査日: 2026年9月24日 情報源: 不二家公式サイト会社概要、Yahoo!ファイナンス企業情報、kitaishihon人的資本データ
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