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Fit Career
チエ

チエル株式会社(CHIeru Co., Ltd.)

教育ICT・EdTechソフトウェア
公式サイトを見る ↗

学校向けICTソフトウェア・システムの研究開発から販売・保守までを一貫して手がける教育テクノロジー企業。東証スタンダード市場上場。

EdTech教育DXエンジニア(ソフトウェア)営業・セールスカスタマーサクセス/サポートプロダクトマネージャーコーポレート(経理・法務・総務等)
1997年10月1日 設立
東京都品川区東品川二丁目2番24号 天王洲セントラルタワー22F 本社
連結311名/単体52名(2025年3月末時点) 従業員数
教育ソフトウェア・ネットワーク・システムの研究開発、販売、コンサルティング、教職員向け研修、教育機器・文具の製造、教材出版等 事業内容
東証スタンダード上場(証券コード 3933)※2026年8月に公式資料で確認 会社区分・上場

主な事業・主力商品

GIGAスクール構想関連の教育ICTソフトウェア・システムの開発・販売が主力。校務支援システムやデジタル教材配信基盤を全国の学校に提供している。

顧客・ビジネスモデル

全国の小中高等学校・教育委員会・自治体を顧客とし、ソフトウェアライセンス販売・保守サービス収入を主な収益源とする。

業界内でのポジション

学校ICT・GIGAスクール関連ソフトウェア分野で専門性の高い技術力を持つ独立系ベンダー。東証スタンダード市場上場。

今後力を入れる事業(配属可能性)

クラウド型教育ソフトウェアの機能強化、教員研修サービスの拡充、自治体・学校向けICT導入支援コンサルティングの拡大。

経営理念・ビジョン

「世界中の先生をICTで支えます」をミッションに掲げる。

企業が求める人物像(選考ポイント)

「世界中の先生をICTで支えます」という理念に共感し、教育現場の課題解決に粘り強く取り組める人物を重視。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → 一次面接(人事) → 二次面接(部門責任者) → 最終面接(役員) → 内定
教育ICT分野のニッチな上場企業
新卒採用推定
エントリーシート → 適性検査(SPI等) → 個人面接(複数回) → 最終面接(役員) → 内定
規模は小さいが新卒採用実績あり

待遇・働き方

平均年収公式
約623万円
2026年3月期、提出会社単体、平均年齢38.9歳
出典・補足
2026年3月期 有価証券報告書「従業員の状況」より。提出会社単体の平均年間給与。平均年齢38.9歳、平均勤続年数6.6年。出典:chieru.co.jp ↗
平均勤続年数公式
6.6年
2026年3月期・提出会社単体、有価証券報告書。平均年齢38.9歳
出典・補足
第29期有価証券報告書(2025年4月1日〜2026年3月31日、2026年6月30日提出)「従業員の状況」提出会社欄より。チエル株式会社単体の従業員59名(ほかに臨時雇用者23名)が対象で、平均年間給与は6,228千円。グループ全体(連結)の従業員数は329名です。 対象:2026年3月期 出典:disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗
月平均残業推定
約23〜25時間
出典・補足
OpenWork口コミ:月間残業時間23.2時間(回答14名)。paiza掲載の採用担当コメントでは月残業25h程度。有報・公式採用ページに数値開示なし。
有給取得率推定
61.3%
出典・補足
OpenWork口コミベースの数値。有報・公式採用ページに数値開示は確認できなかった。
休日日数推定
年間休日120日以上
求人により125日と記載されるものもあり
出典・補足
リクルートエージェント掲載の中途求人情報より。公式採用ページ・有報には具体的日数の記載を確認できなかった。
リモートワーク推定
制度あり
フレックスタイム制・リモートワーク制を導入
出典・補足
有価証券報告書(人的資本に関する記載):フレックスタイム制、リモートワーク制の導入及び活用推奨。中途求人(エンジニア職種)では在宅OKの記載あり。OpenWork口コミでは10時までに出勤のフレックス制との声。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給情報なし
情報なし
公式サイト・自社採用サイトに新卒募集要項の掲載がなく、初任給は求人媒体にのみ掲載されているため
出典・補足
確認した出典:recruit.chieru.co.jp ↗
新卒採用人数就職サイト掲載
1名
2024年。男性1名・女性0名。企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報
出典・補足
新卒離職状況就職サイト掲載
2022年採用6名のうち離職4名、2023年採用3名のうち離職1名、2024年採用1名のうち離職0名(企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報)
出典・補足
インターン情報なし
情報なし
公式サイトで2028年卒向けのインターンシップ等の案内が確認できないため
インターンと本選考情報なし
情報なし
インターンシップ等の実施が確認できないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
健康保険(出版健康保険組合加入)・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
公式採用サイト recruit.chieru.co.jp/others/
年次有給休暇(5日〜25日)
同上
奨学金返済支援制度(月10,000円、40歳まで)
同上
確定給付年金制度
同上
セゾンゴールド・アメリカン・エキスプレス・カード(実質年会費無料)
同上
福利厚生優待サービス「セゾンフクリコ」
同上
フレックスタイム制・リモートワーク制
有価証券報告書(人的資本の取組み)
家族手当・住宅手当(月1.5万円〜)・地域手当(40,000円)・通勤手当・退職金制度
求人媒体doda掲載の企業情報ページ。公式採用ページでの明記は未確認
結婚休暇・配偶者分娩休暇等の特別休暇制度、育休後復帰率100%
doda掲載の企業情報ページ
定年60歳・65歳までの再雇用制度
doda掲載の企業情報ページ
最終調査日: 2026年9月29日 情報源: 公式サイト(chieru.co.jp)IR情報・企業情報ページを基に作成
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです(「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です)。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、お問い合わせフォーム(企業の方)よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方はこちら。詳細は免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。

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