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Fit Career
図研

株式会社図研(Zuken Inc.)

IoT・組み込みシステム開発
公式サイトを見る ↗

電子回路基板設計CAD/EDAソフトウェアの国内最大手。横浜市に本社を置き、自動車・電機メーカーの組み込みハードウェア設計を技術面から支える東証プライム上場企業。

注記
【注記】当ページの平均年収・平均勤続年数は有価証券報告書の提出会社単体(従業員451名)の数値で、連結(1,656名、図研テック・図研エルミック・図研プリサイト等を含む)の数値ではありません。証券コードは6947(東証プライム)。
EDA組み込みエンジニア(ソフトウェア)営業・セールスコンサルタントコーポレート(経理・法務・総務等)
1976年12月17日 設立
神奈川県横浜市都筑区荏田東2-25-1 本社
連結1,656名/提出会社単体451名(2026年3月期・有価証券報告書) 従業員数
電子回路基板設計CAD/EDAソフトウェアの開発・販売、PLMソリューション、組み込みシステム設計支援サービス 事業内容

主な事業・主力商品

プリント基板設計CAD「CR-8000」やワイヤーハーネス設計システムなど、電子機器・組み込みハードウェアの設計を支えるEDA/PLMソフトウェアを主力とする。

顧客・ビジネスモデル

自動車・電機・半導体メーカー向けのソフトウェアライセンス販売・保守サービスを中心としたBtoBモデル。

業界内でのポジション

国内EDAベンダーの最大手として、自動車・電機メーカーの製品設計プロセスを技術面から支える独自のポジションを確立している。

今後力を入れる事業(配属可能性)

自動車の電動化・電子化に伴う車載ハーネス設計や、半導体パッケージ設計領域向けソリューション強化に注力しており、開発エンジニア・技術サポート職の配属機会がある。

経営理念・ビジョン

「デザインイノベーションで社会に貢献する」ことを掲げ、設計プロセスのDX化を推進する。

企業が求める人物像(選考ポイント)

電気・電子回路設計やソフトウェア開発の知識を持ち、ものづくり現場の課題をツール開発で解決したい人物を求める。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → Webテスト(SPI等) → 一次面接(人事) → 二次面接(現場責任者) → 最終面接(役員) → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → Webテスト(SPI等) → 一次面接(人事) → 二次面接(技術面接) → 最終面接(役員) → 内定

待遇・働き方

平均年収公式
865万円
提出会社単体
出典・補足
有価証券報告書第50期(2025年4月1日〜2026年3月31日)ベース。提出会社(単体)従業員451人に対応する数値で、金融データ集計サイトullet.com(ullet.com ↗)が開示。同じ451人という従業員数はEDINET掲載の有価証券報告書本体(disclosure2dl.edinet-fsa.go.jp ↗)とも一致し整合確認済み。irbank.net(irbank.net ↗)の検索結果スニペットでも同系統の数値(44.3歳・17.9年)がヒットし独立2ソースで概ね一致。連結(グループ全体、従業員1,656人)の数値ではない点、また図研テック・図研エルミック・図研プリサイト等の子会社単体の年収データとは別物である点に注意。
平均勤続年数推定
17.9年
提出会社単体
出典・補足
出典は平均年収と同じ第50期(2026年3月期)有価証券報告書ベースの数値(ullet.com ullet.com ↗ 、irbank.net irbank.net ↗ で概ね一致)。参考: 求人媒体mono-web.jp(mono-web.jp ↗)では前年度(2024年度)実績として17.7年との記載あり。いずれも提出会社単体ベースで、連結子会社を含む数値ではない。 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
月平均残業推定
約17.5〜19.6時間
年度により変動、求人媒体公表値
出典・補足
有価証券報告書には残業時間の開示なし(EDINET本文で該当セクション未検出)。求人媒体career-tasu.jp(job.career-tasu.jp ↗)は2026年度実績として月平均所定外労働時間17.5時間、mono-web.jp(mono-web.jp ↗)は2024年度実績として19.6時間と公表(企業の募集要項ベースとみられる)。会社の公表資料(有報等)での裏付けが取れないためofficialとはしない。参考として、OpenWork口コミ(84件、openwork.jp ↗ )では月平均26.1時間との回答(「部署によって大幅に異なる」との声あり)で、求人媒体公表値との乖離が見られる。
有給取得率推定
約59%
平均取得日数11.8日、2024年度公表値
出典・補足
有価証券報告書に有給取得率の開示なし。mono-web.jp(mono-web.jp ↗)が2024年度実績として取得率59%・平均取得日数11.8日と公表。career-tasu.jp(job.career-tasu.jp ↗)は2026年度の平均取得日数13.1日(取得率表記なし)と公表し、改善傾向がうかがえるが取得率の直接比較はできない。参考として、OpenWork口コミ(openwork.jp ↗ )では消化率50.6%との回答があり、公表値とやや乖離がある。会社の公表資料での裏付けが取れないため推定。
休日日数推定
年間126〜129日
完全週休二日制、夏季・年末年始休暇あり
出典・補足
mono-web.jp(mono-web.jp ↗)は2024年度126日、career-tasu.jp(job.career-tasu.jp ↗)は2026年度129日と公表。いずれも求人媒体経由の公表値で有価証券報告書等の会社の公表資料での確認はできていない。
リモートワーク推定
テレワーク制度あり
詳細な利用日数上限等は非公開
出典・補足
公式サイトの待遇・福利厚生ページ(zuken.co.jp ↗ )にて「リモートワーク制度」が福利厚生項目として掲載されていることをcareer-tasu.jp(job.career-tasu.jp ↗)経由で確認(同社公式ページは閲覧できなかったため、掲載のある別ページで確認)。利用頻度・対象者等の詳細な制度設計は非公開。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
修士了総合職 月給27万2,570円/四大卒総合職 月給26万570円(2025年4月実績
出典・補足
2026年4月~2027年3月卒業予定者向けの募集要項に掲載。職務手当1万円・住宅手当2万円を一律含む。時間外勤務手当は別途支給・固定残業代なし)
原文は「下記は新卒初任給(2025年4月実績)」「修士了総合職: 272,570円」「四大卒総合職: 260,570円」「ともに職務手当10,000円、住宅手当20,000円一律含む」。諸手当は「職務手当、家族手当、時間外勤務手当、営業手当、通勤交通費(全額支給)」。2027年4月入社の金額は未掲載。 対象:2025年4月実績(2027年卒向け募集要項に掲載) 出典:zuken.co.jp ↗
新卒採用人数就職サイト掲載
21名
2026年。男性16名・女性5名。企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報
出典・補足
新卒離職状況就職サイト掲載
2024年採用14名のうち離職0名、2025年採用20名のうち離職1名、2026年採用21名のうち離職0名(企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報)
出典・補足
インターン情報なし
情報なし
公式サイトで2028年卒向けのインターンシップ等の案内が確認できないため
インターンと本選考情報なし
情報なし
インターンシップ等の実施が確認できないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
住宅手当・家賃補助社員マンション(借上げ社宅)育児休業制度ベビーシッター費用補助会員制リゾート施設利用制度社員食堂財形貯蓄制度テレワーク(リモートワーク)制度
最終調査日: 2026年9月25日 情報源: Wikipedia日本語版「図研」および一般に公開されている東証プライム上場企業情報(証券コード6947)を参考に整理(公式サイトはネットワーク制限のため直接取得できず、2026年8月時点の公開情報に基づく)。
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです(「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です)。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、お問い合わせフォーム(企業の方)よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方はこちら。詳細は免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。

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