← Fit Careerで他の企業も見る
Fit Career
TD

TDK株式会社(TDK Corporation)

メーカー / 電機・電子部品
公式サイトを見る ↗

1935年、世界初のフェライト事業化に成功した企業を起源とする総合電子部品メーカー。積層セラミックコンデンサや二次電池(リチウムイオン電池)、センサなどをスマートフォン・自動車・データセンター向けに供給し、海外売上高比率が9割超に達するグローバル企業。東証プライム上場。

注記
【注記/集計範囲】有価証券報告書の平均年間給与はTDK株式会社単体(2026年3月期で6,573人)の数値であり、連結106,545人(うち約90%が海外)の平均ではありません。第129期(2025年3月期)の平均年間給与8,302,532円は有価証券報告書本体で確認済みです。東京証券取引所プライム市場(証券コード6762)。
ものづくりに携わりたいグローバルに働きたい電子部品エンジニア(ソフトウェア)営業・セールス経営企画・事業企画コーポレート(経理・法務・総務等)人事・採用
1935年12月7日 設立
(公式サイト「TDK at a glance」 tdk.com ↗ および有価証券報告書、2026年時点)
〒103-6128 東京都中央区日本橋二丁目5番1号 本社
(公式サイト会社概要 tdk.com ↗ 、および第129期・第130期有価証券報告書の本店所在地。両者は一致、2026年時点)
連結106,545人/提出会社(TDK株式会社単体)6,573人 従業員数
(いずれも2026年3月31日現在、第130期有価証券報告書 tdk.com ↗ )。前期は連結105,067人/単体6,241人(2025年3月31日現在、第129期有価証券報告書 tdk.com ↗ )
受動部品(セラミックコンデンサ、インダクタ等)、センサ応用製品、磁気応用製品(HDD用ヘッド等)、エナジー応用製品(二次電池、電源等)の開発・製造・販売。 事業内容
2026年3月期の連結売上高は2兆5,048億円、親会社株主に帰属する当期利益は1,957億円。資本金32,641,976,312円。東京証券取引所プライム市場上場、証券コード6762。公式日本語サイトは tdk.com ↗。海外従業員比率・海外売上高比率はともに約90%(統合報告書2026 tdk.com ↗ )

主な事業・主力商品

電子部品事業(コンデンサ、インダクタ、フェライト材料等)、エナジー応用製品事業(リチウムイオン電池、電源等)、磁気応用製品事業(HDD用磁気ヘッド、センサ)の3セグメントを展開。積層セラミックコンデンサや小型二次電池は世界トップクラスのシェアを持つ。

顧客・ビジネスモデル

スマートフォン・PCなどのITC機器メーカー、自動車メーカー、データセンター事業者などを主要顧客とするBtoBの部品供給ビジネス。電子機器の高性能化・電動化の進展に伴い需要が拡大している。

業界内でのポジション

村田製作所と並ぶ日本の電子部品メーカーの雄で、特にコンデンサ・二次電池分野で世界的な存在感を持つ。海外売上比率が高く、生産・開発拠点もグローバルに展開する。

今後力を入れる事業(配属可能性)

車載向け電子部品(xEV化対応)、データセンター向け電源・センサ、次世代電池技術(全固体電池含む)などの成長分野に経営資源を集中。

経営理念・ビジョン

経営理念「創造によって文化、産業に貢献する」を掲げ、コア技術を基盤に社会課題の解決に取り組むことを目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

材料・電子工学などの専門性を活かしつつ、グローバルな事業環境で自ら考え行動できる人物、多様な国籍のメンバーと協働できる姿勢が重視される。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考 → 一次面接 → 二次面接(部門責任者) → 最終面接 → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → Webテスト → 複数回面接 → 内定
電子部品業界共通の一般的な選考フロー

待遇・働き方

平均年収推定
804万70円
2017年発表・有価証券報告書ベース
出典・補足
会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
平均勤続年数推定
20.4年
2017年発表・有価証券報告書ベース
出典・補足
会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
月平均残業情報なし
情報なし
公開情報では確認できなかった
出典・補足
有価証券報告書、統合報告書2026、サステナビリティレポート、ESGデータの各公開ページに月平均残業時間・年間総実労働時間の数値は掲載されていない。
有給取得率情報なし
情報なし
開示されているのは平均取得日数のみ:2024年度16.7日
出典・補足
採用サイト福利厚生ページの「計画有給制度」欄に「2024年度の平均取得日数は16.7日」と記載( tdk.com ↗ )。年次有給休暇は最高24日付与、半日単位の取得も可能( tdk.com ↗ )。取得率(%)の公表値は見当たらない。
リモートワーク公式
テレワーク制度あり
コアタイムなしのスーパーフレックスタイム制と併用できる
出典・補足
サステナビリティサイト「タレントアトラクション&リテンション」に、テレワークとスーパーフレックスタイムの導入、および働き方施策「TDK Smart Work」を本社やテクニカルセンター等に導入と記載( tdk.com ↗ )。適用範囲は職種・拠点により異なり、対象範囲の詳細や在宅勤務率は公表されていない。
副業情報なし
情報なし
休日日数公式
年間休日125日
土日祝休みの完全週休2日制、GW・夏季・年末年始の連休あり
出典・補足
公式採用サイト福利厚生ページ「年間休日は125日で、1年の3分の1以上が休みという環境」( tdk.com ↗ 、2026年8月時点)

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
学部卒 月給30万円/修士了 月給32万4,000円/博士了 月給36万3,000円(2026年4月入社
固定残業代の記載なし)
出典・補足
高専卒は月給27万1,000円。募集要項の表記は「2026年実績/月額」。 対象:2026年4月入社 出典:tdk.com ↗
新卒採用人数公式
163名
2025年度。技術系142名・事務系21名
出典・補足
男女別は非公表。2024年度180名、2023年度179名。 対象:2025年度 出典:tdk.com ↗
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式の新卒採用情報・ESGデータに新卒者の離職状況の掲載がないため
インターン公式
実施あり
出典・補足
2028年卒向け。各拠点での5〜10日間程度の技術系インターンシップ、オンラインの5日間の材料系インターンシップ、1日の仕事体験など
公式採用サイトのイベントページに、2028卒予定者向けの各拠点インターンシップ(秋田・千葉・長野、2026年8〜9月のうち5〜10日間程度)、5days材料系インターンシップ(オンライン)、1day仕事体験(機械系・電気系)、3日間のプログラム(文理不問)などを掲載。デジタル系部門のオープン・カンパニー/仕事体験は学年不問。 対象:2028年卒 出典:tdk.com ↗ マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。仕事体験1件(実施日数 1日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考口コミ
口コミ:技術系では参加者に早期選考や参加者限定の選考ルートの案内があったという声が多い
事務系では特別な選考ルートはなかったという声がある(2026〜2027年卒・ONE CAREERのクチコミ)
出典・補足
出典:onecareer.jp ↗ 対象:2026〜2027年卒

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
計画有給制度
前年度末に保有日数に応じて取得日を申請し、計画日に休暇を取る制度。2024年度の平均取得日数16.7日 tdk.com ↗
特別休暇・休業
リフレッシュ休暇、自主研修休暇、介護休業制度、ボランティア休業制度 tdk.com ↗
育児・両立支援
産前6週間・産後8週間の産前産後休暇、育児休業(通常型・パパママ育休プラス)、育児短時間勤務(1日最大2時間短縮またはフレックス)、時差出勤(1時間単位)、子の看護等休暇、通院休暇。産休・育休取得後の職場復帰率100% tdk.com ↗
住宅関連
企業寮「ZiNOBA」(秋田)、住宅融資制度 tdk.com ↗
カフェテリアプラン
ポイント制で宿泊・レジャー・育児等のサービスを選択できる選択型福利厚生 tdk.com ↗
健康経営
健康経営優良法人(大規模法人部門)に4年連続認定。定期健康診断受診率99.9%、ストレスチェック受検率94.2% tdk.com ↗
職場施設
TDK MAKER DOJO、カフェ&パブ、歯科診療室 tdk.com ↗
女性管理職比率
22.9%(2026年6月時点、グループ全体) 統合報告書2026 tdk.com ↗。海外従業員比率が約90%のグループ全体の値であり、TDK株式会社単体の値ではない。
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: TDK公式サイト(会社概要)、doda企業情報
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです(「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です)。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、お問い合わせフォーム(企業の方)よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方はこちら。詳細は免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。

← Fit Careerのトップに戻って他の企業を探す