西部ガス株式会社（Saibu Gas Co., Ltd.）

主な事業・主力商品

福岡・北九州・熊本・長崎・佐世保の5つの供給エリアに都市ガスを供給しています。ひびきLNG基地などで液化天然ガスを受け入れ、都市ガスに加工して導管網で届ける流れが基本です。ガス販売のほか、電気の販売、地域冷暖房などの熱供給、LNGの卸販売と冷熱利用、家庭向けのガス機器販売やリフォーム、引越し時の各種手続きサービスまで、エネルギーと暮らしに関わる領域を幅広く担っています。

顧客・ビジネスモデル

一般家庭から商業施設、工場までを顧客とし、ガスと電気をあわせて提案するセット販売や、機器の販売・保守、リフォームといった周辺サービスで顧客との接点を維持しています。収益はガスの販売量と原料であるLNGの調達コストに左右され、原料費調整制度を通じて価格変動が料金へ反映されます。九州北部という地理的な広がりのなかで、エリアごとに拠点を置いて営業と保安を担う体制をとっています。

業界内でのポジション

九州を代表する都市ガス事業者で、国内の大手ガス会社の一角を占めます。持株会社である西部ガスホールディングス株式会社が証券コード9536で東京証券取引所プライム市場および福岡証券取引所に上場しており、西部ガス株式会社はその中核事業会社という位置づけです。地域のエネルギーインフラを担うと同時に、不動産や地域開発などグループ全体で九州の街づくりにも関わっています。

今後力を入れる事業（配属可能性）

グループとしてカーボンニュートラルへの対応を重要課題に据え、ガスの低炭素化、再生可能エネルギー、電力事業の拡大、LNGバリューチェーンの活用を進めています。あわせて、暮らしまわりのサービスや不動産・地域開発などガス以外の事業領域の強化も掲げています。新入社員は研修後に福岡・北九州・熊本・長崎・佐世保の各部署へ配属され、転勤も同じ範囲で行われることが公式に案内されています。

経営理念・ビジョン

公式サイトでは「エネルギーと暮らしの安心サービス」を掲げ、エネルギーの安定供給と生活の安心を支えることを事業の柱としています。グループとしては「西部ガスグループビジョン2030」を策定し、脱炭素社会への対応と九州地域の価値向上を両立させる方向性を示しています。持株会社体制への移行も、ガス事業と成長事業をそれぞれの会社が機動的に運営するための再編として位置づけられています。

企業が求める人物像（選考ポイント）

新卒採用の選考は、エントリー後にWeb形式のエントリーシート提出と適性検査（性格診断）を経て、個別面接に進む流れが公式に案内されています。資格取得支援制度を設けており、保安や設備に関わる専門資格の取得を後押ししています。求める人物像を明文化した記載は確認できませんでしたが、供給エリアが九州北部に限られ転勤範囲も同じ圏内であることから、地域に腰を据えて働く意欲が重視されると考えられます。

選考情報（新卒・中途）

待遇・働き方

新卒で入るなら

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