← Fit Careerで他の企業も見る
Fit Career
NT
NTT ME株式会社(NTT ME Corporation)
通信インフラ・エンジニアリング
公式サイトを見る ↗
NTT東日本の100%子会社として、東日本17都道県の光ファイバー・IP網などの通信設備の構築・保守・運用を担う総合エンジニアリング企業。設備の設計から工事、故障対応、災害時の復旧までを一貫して手がけ、近年はデータセンター、無線・IoT、太陽光PPAなどの脱炭素、防災ソリューションにも領域を広げている。2026年7月1日に商号を「株式会社エヌ・ティ・ティエムイー」から「NTT ME株式会社」へ変更した。
注記
【注記/商号】登記上の商号は「NTT ME株式会社」(法人番号3013301025851)で、2026年7月1日に「株式会社エヌ・ティ・ティエムイー」から変更。本店は2023年10月に東京都豊島区から新宿区へ移転済み。
安定した大企業で働きたい社会インフラを支えたい人の生活に深く関わる仕事がしたいものづくりに携わりたい新規事業に挑戦したいエンジニア(インフラ/SRE)エンジニア(ソフトウェア)プロダクトマネージャー
1999年4月1日(会社概要の記載。法人番号公表サイト・gBizINFOの設立年月日は1988年3月14日) 設立
東京都新宿区西新宿3-19-2(公式サイト・登記上本店とも一致、2026年時点。2023年10月に豊島区から移転) 本社
約13,000名 従業員数
(2026年7月現在、公式サイト会社概要)。gBizINFO掲載値は13,082人(男性10,969人・女性2,113人)
IP網の構築・維持・運用、データセンター関連事業、ISP、SI/MIソリューション・サポート、無線・IoTサービス、脱炭素・防災ソリューション提供(資本金1億円、株主はNTT東日本100%) 事業内容
主な事業・主力商品
NTT東日本の通信ネットワーク(光ファイバー・電柱・IP網など)の構築・維持・運用を中核事業とし、設備の設計、工事、故障修理、災害時の復旧までを担う。加えてデータセンター関連事業、インターネット接続サービス(ISP)、企業向けのSI/MIソリューションやサポート、無線・IoTサービス、太陽光PPAなどの脱炭素ソリューション、被災者支援システムなどの防災ソリューションを提供している。2025年度(第27期)の売上高は1,841億71百万円、営業利益は103億73百万円(決算公告)。
顧客・ビジネスモデル
最大の顧客は親会社であるNTT東日本で、同社の通信設備の構築・保守業務を受託するのが事業の柱。これに加え、自治体や企業に対してネットワーク構築、データセンター、IoT、環境エネルギー、防災といったソリューションを直接提供している。通信インフラで培った現場力と技術力をベースに、設計から構築・運用までEnd-Endで支える体制を強みとする。
業界内でのポジション
NTT東日本グループの中核エンジニアリング会社で、従業員約13,000名を擁する。東日本全域17都道県に拠点を持ち、24時間365日の設備運用と迅速な復旧対応を担う存在として、地域の通信インフラを実質的に支えている。2026年7月の商号変更にあわせ、社名の「ME」の意味を「Multimedia & Engineering」から「Multi-field Engineering」へ改め、通信以外の分野への展開を打ち出している。
今後力を入れる事業(配属可能性)
トップメッセージでは、生成AI等のDXソリューションを担うデジタル人材の拡大、太陽光PPAを含む環境エネルギー分野、被災者支援システムなど防災分野の高度化を注力領域として挙げている。新卒採用の募集職種はインフラエンジニア・サイバーセキュリティエンジニア・ソフトウェアエンジニアで、AI建物レジリエンス事業向けには画像認識AIエンジニアやプロダクトマネージャーも募集しており、通信設備の保守運用に加えこれらの新領域への配属が想定される。
経営理念・ビジョン
「NTT ME Way」として、PURPOSE(存在意義)に「地域循環型社会の共創―現場力とテクノロジーで持続可能な地域社会を実現」、VISION(なりたい姿)に「プロフェッショナル集団として、地域の価値創造をお客様と共に実現し続ける」、MISSION(使命)に「『これからのつなぐ』を創る」を掲げる。VALUE(行動指針)は「磨き上げ」「変革」「挑戦」「絆」「称賛」の5つ。
企業が求める人物像(選考ポイント)
公式採用サイトの「求める人物像」では、情報通信によって誰もがつながれる社会を支え地域社会の発展に貢献したいという思いを持つ人、新しい知識や技術を習得し変化に適応できる学習姿勢とチャレンジ精神を持つ人、仲間とのコミュニケーションを大切にし自らのスキルやアイデアをチームに還元できる人を挙げている。東日本というフィールドで地域に貢献したいという主体的な姿勢が共通テーマとされている。
選考情報(新卒・中途)
新卒採用公式
プレエントリー → 本エントリー(エントリーシート提出・適性試験) → 一次面接 → 最終面接 → 採用(推薦の場合は面接1回。対象校限定)
中途採用推定
エントリー → 書類選考 → 面接(複数回) → 内定(キャリア採用は情報通信エンジニア職、35歳以下が応募資格)
待遇・働き方
平均年収情報なし
情報なし
出典・補足
非上場のため有価証券報告書がなく、公式開示は確認できなかった。社員クチコミの集計値は回答者の平均年齢が31歳と若年層に偏っているため採用していない
平均勤続年数情報なし
情報なし
公開情報では確認できなかった。参考:就職情報サイト掲載の企業提供値で平均年齢44歳・2025年4月時点
出典・補足
月平均残業公式
17.3時間
全体、しょくばらぼ2026年7月22日更新
出典・補足
厚生労働省「職場情報総合サイト(しょくばらぼ)」法人番号3013301025851のページ(最終更新日2026年7月22日)の「一月当たりの労働者の平均残業時間」
shokuba.mhlw.go.jp ↗ 。
有給取得率推定
(社員クチコミの集計値)97.3%(回答者258名)
就職情報サイト掲載の企業提供値は平均有給取得日数19.3日(2024年度実績、年次有給休暇は20日付与)
出典・補足
休日日数推定
週休2日制・祝日・年末年始休日
公式)。年間休日数の公式値は確認できず、就職情報サイト掲載の企業提供値は年間123日(2025年
出典・補足
リモートワーク情報なし
情報なし
公式採用サイトの募集要項・福利厚生ページに在宅勤務・テレワーク制度の記載は確認できなかった
出典・補足
新卒で入るなら
初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
大学・高専専攻科卒 月給31万8,390円/大学院卒 月給33万390円(インフラ・サイバーセキュリティ・ソフトウェアエンジニア、2028年4月予定
住宅補助費4万1,800円〈首都圏・独身の場合〉を含む。固定残業代なし〈時間外手当・休日手当を別途支給〉)
出典・補足
応募資格欄は「2027年3月に卒業見込みの方」のままで、初任給の年度表記(2028年4月予定)と食い違う。高専本科29万1,800円、専門・短大28万9,220円。 対象:2028年4月入社(予定) 出典:
ntt-me.co.jp ↗
新卒採用人数就職サイト掲載
217名
2025年。男性186名・女性31名。企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報
出典・補足
新卒離職状況就職サイト掲載
2023年採用309名のうち離職14名、2024年採用296名のうち離職9名、2025年採用217名のうち離職3名(企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報)
出典・補足
インターン公式
実施あり
2028年卒向け。夏季5日間のインターンシップ、1日・半日のインターンシップなど
出典・補足
出典:公式「インターンシップ」
ntt-me.co.jp ↗ (0.5day・1day・5daysのプログラム、夏季5daysは7〜9月に東日本17都道県で実施)/ 応募先の自社ATS
ntteast-group-eng.snar.jp ↗ (「2028年4月以降入社希望の方(新卒)」) 対象:2028年卒 マイナビ2028にも掲載あり:実施あり(2028年卒向け。仕事体験2件(実施日数 1日)。企業がマイナビ2028に掲載)
インターンと本選考口コミ
口コミ:インターンでの取り組みや適性を評価された参加者に特別選考(最終面接まで進める等)の案内があったという声が多い(2028年卒・ONE CAREERのクチコミ10件
2026〜2027年卒の就活会議・みん就の体験記にも有利だったという声)
出典・補足
福利厚生
濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
年次有給休暇20日・ライフプラン休暇
年次休暇は年度20日(入社年度は7日+13日)。勤続5年ごとに5日付与されるライフプラン休暇(年3日まで積立可)、特別休暇5日/年、夏季休暇、結婚休暇。
ntt-me.co.jp ↗カフェテリアプラン(選択型福利厚生)
社宅・寮、住宅補助、住宅ローン利子補助、人間ドック、メンタルヘルスカウンセリング、育児・介護支援、宿泊施設・フィットネス利用、財形貯蓄、社員持株会などから選択。
ntt-me.co.jp ↗住宅補助費
初任給に住宅補助費を含む(首都圏独身の場合41,000円/月、2026年4月予定)。社宅・寮、持家取得支援もあり。
ntt-me.co.jp ↗育児休職・介護休職
育児休職は子が満3歳になるまで取得可能。介護休職、子育て・介護手当あり。くるみん認定を2012年・2015年・2021年に取得(gBizINFO)。
info.gbiz.go.jp ↗昇給・賞与
最終調査日: 2026年9月25日 情報源: 公式サイト会社概要・沿革・NTT ME Way・決算公告(第27期)、公式新卒採用サイト募集要項・求める人物像、キャリア採用募集要項・福利厚生ページ、国税庁法人番号公表サイト、gBizINFO、マイナビ2027、OpenWorkをもとに要約
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです(「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です)。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、
お問い合わせフォーム(企業の方)よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方は
こちら。詳細は
免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。
← Fit Careerのトップに戻って他の企業を探す