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Ma

Mantra株式会社(Mantra Inc.)

AI・機械学習スタートアップ
公式サイトを見る ↗

マンガ専用のAI翻訳技術を研究開発するスタートアップ。翻訳プラットフォーム「Mantra Engine」やマンガで語学を学ぶアプリ「Langaku」を展開し、日本発コンテンツの海外展開を技術面から支援している。

AI翻訳自然言語処理マンガDXエンジニア(ソフトウェア)データサイエンティスト/AI・機械学習マーケティング
2020年1月28日 設立
東京都文京区後楽2-3-21 住友不動産飯田橋ビル2F 本社
47名(2025年12月時点) 従業員数
AI翻訳技術の研究開発、マンガ翻訳プラットフォーム「Mantra Engine」の提供、語学学習アプリ「Langaku」の運営 事業内容

主な事業・主力商品

マンガの絵柄・コマ割り・セリフの文脈を踏まえた高精度なAI翻訳エンジン「Mantra Engine」を主力製品とし、出版社・配信プラットフォーム向けに翻訳ワークフローを効率化するサービスを提供している。

顧客・ビジネスモデル

出版社やマンガ配信プラットフォームを主要顧客とし、翻訳プラットフォームの利用料やライセンス提供によるBtoBビジネスを展開する。

業界内でのポジション

マンガ特化型AI翻訳という独自領域で国内外の大手出版社・プラットフォームとの提携実績を持ち、この分野で先駆的な地位を築いている。

今後力を入れる事業(配属可能性)

多言語展開の高速化に向けたAI翻訳モデルの精度向上と、マンガを教材とした語学学習アプリ「Langaku」の機能拡充に力を入れており、自然言語処理エンジニアの採用を強化している。

経営理念・ビジョン

「言葉の壁をなくす」ことをミッションに掲げ、AI翻訳によって日本のマンガ・エンタメ作品が世界中で楽しまれる未来を目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

自然言語処理・機械翻訳技術への専門性に加え、マンガ・エンタメコンテンツへの強い関心を持つ人材を求める。プロダクトを通じて日本文化の海外発信に貢献したいという志向が評価される。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
カジュアル面談 → 書類選考 → 一次面接(現場) → 二次面接(マネージャー) → 最終面接(役員/CEO) → 内定

待遇・働き方

平均年収情報なし
情報なし
全社員平均のデータは非公表
出典・補足
非上場のため有価証券報告書等なし。Green掲載の個別求人票ではiOSエンジニア・UXデザイナー職ともに年収レンジ480万〜950万円と記載されているが、いずれも個別職種の募集レンジであり全社員平均年収ではない。
平均勤続年数情報なし
情報なし
出典・補足
OpenWorkに社員クチコミが0件のため算出不可。会社設立は2020年1月28日のため在籍可能年数の上限は約6.5年程度と推測されるが、公式な平均勤続年数の開示は見当たらなかった。
月平均残業情報なし
情報なし
出典・補足
OpenWorkの「残業時間(月間)」欄は回答者0人のため「--」表示。他の情報源でも具体的な数値は確認できなかった。
有給取得率情報なし
情報なし
出典・補足
OpenWorkの「有給休暇消化率」欄は回答者0人のため「--」表示。他の情報源でも具体的な数値は確認できなかった。
休日日数推定
完全週休二日制
土・日・月のうち2日を選択可・+国民の祝日+年末年始休暇。具体的な年間休日日数は非公表。
出典・補足
Green掲載の求人票2件で同一の休日制度記載を確認、keyplayers.jpの企業紹介記事でも同様の記載あり。制度の存在自体は複数情報源で一致するが、いずれも一次情報源ではなく、年間休日の具体的日数が示されていないため推定。
リモートワーク推定
ハイブリッド勤務制度あり
オフィス勤務とリモートワークの併用可・。一部情報では「週2日出社・週3日リモート」との記載もあるが未確認。
出典・補足
Green企業PRページに「オフィスワークとリモートワークの併用が可能」との記載あり。keyplayers.jp記事に「週2日は出社日、週3日はリモートワーク」との記載があるが、この比率情報は単独情報源のみで裏付けが取れていない。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給情報なし
情報なし
公式採用ページに新卒募集要項の掲載がないため
新卒採用人数情報なし
情報なし
公式サイトに新卒採用実績の公表なし
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式サイトに新卒者の離職状況の公表なし
インターン公式
実施あり
卒業年の指定なし。有給の長期ビジネスインターン(週3日・計18時間以上)
出典・補足
自社の採用ページ(Lever)に「ビジネスインターン」として掲載。雇用形態はアルバイト、時給制、東京オフィスに週2回以上出社。 対象:卒業年の指定なし 出典:jobs.lever.co ↗
インターンと本選考情報なし
情報なし
公式・就職サイトに記載がなく、参加者の口コミも見つからないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
社会保険完備(健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険)
Green掲載の求人票2件に共通記載。ただし同一プラットフォーム内の重複情報のため独立2情報源とは言い切れず参考情報。
通勤手当(実費支給、会社規定に基づく)
Green掲載求人票に記載。
育児休業制度
Green求人票に「育児休業制度」の明記があり、加えてGreen企業PRページで「現在、男性社員が育休を取得中」という実例が独立して言及されており、2情報源で一致するため公式開示扱いとした。 会社が公表した資料そのものでは確認できていないため、参考情報として掲載しています。
フレックスタイム制(10時以降始業)
keyplayers.jp記事とGreen企業PRページの両方に記載があり、独立した2情報源が一致するため公式開示扱いとした。 会社が公表した資料そのものでは確認できていないため、参考情報として掲載しています。
ノートPC貸与、服装自由、慶弔休暇
Green掲載求人票に記載(単独プラットフォームのため参考情報)。
「不安解消day」(2ヶ月に1度、全社員で不安を共有する日)、「No meeting week」
Green企業PRページのみで確認、他情報源での裏付けなし。
最終調査日: 2026年9月26日 情報源: Mantra公式サイト(mantra.co.jp)およびWantedly企業ページを基に作成。
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