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マガ

株式会社マガジンハウス(Magazine House, Ltd.)

マスコミ / 出版社
公式サイトを見る ↗

1945年創業のライフスタイル誌専門出版社。『an・an』『POPEYE』『Hanako』『BRUTUS』『Casa BRUTUS』『Tarzan』など、時代の文化・トレンドを牽引する雑誌ブランドを数多く生み出してきた。

ブランドを作りたい・広めたいエンタメで人々を楽しませたいクリエイター(ゲーム/コンテンツ制作)マーケティング営業・セールスコーポレート(経理・法務・総務等)
1945年10月(1954年に平凡出版として設立、1983年にマガジンハウスへ改称) 設立
東京都中央区銀座3-13-10 本社
199名(2026年4月1日現在) 従業員数
非上場企業 会社区分
9,000万円 資本金
代表取締役社長 鉄尾周一(2023年12月就任) 代表者
雑誌・書籍の出版。『anan』『POPEYE』『BRUTUS』『Croissant』など定期刊行誌10誌を刊行するほか、Webメディア(マガジンワールド、コロカル等)も展開 事業内容

主な事業・主力商品

『an・an』『POPEYE』『BRUTUS』『Hanako』『Casa BRUTUS』『Tarzan』『&Premium』『GINZA』などライフスタイル・カルチャー誌の企画・編集・発行が中核。書籍・ムックの発行やWebメディア運営も行う。

顧客・ビジネスモデル

雑誌の販売収入と広告収入がベース。各誌のブランド力を生かした広告タイアップやイベント、ECとの連携など収益源の多角化を進めている。

業界内でのポジション

ライフスタイル・カルチャー誌の分野で独自の編集センスによる強いブランド力を持ち、多くのメディアやクリエイターに影響を与えてきた老舗出版社。

今後力を入れる事業(配属可能性)

各誌のWebメディア化・SNS展開、デジタル広告事業、ブランドを軸にしたイベント・グッズ展開に力を入れている。

経営理念・ビジョン

「時代の空気を読み、新しいライフスタイルを提案する」ことを編集の軸に据え、常に文化の先端を切り開くメディアであり続けることを目指す。

企業が求める人物像(選考ポイント)

トレンドやカルチャーへの鋭い感度と独自の視点、企画力を重視。編集職では作品ポートフォリオや筆記試験、複数回の面接を通じて選考する。

選考情報(新卒・中途)

中途採用推定
書類選考→複数回面接→内定(欠員時に募集)
新卒採用推定
エントリーシート→筆記試験→複数回面接→内定

待遇・働き方

平均年収推定
約850〜950万円
口コミ26人の回答からの推定
出典・補足
会社が公表した数値ではありません。Yahoo!しごとカタログに投稿された社員の年収をもとにした推定レンジです(回答者26人)。口コミや求人は回答者のかたよりがあるため、実際の水準とずれることがあります。元の集計値:約906万円(推定、回答者26名平均) 出版業界平均(649万円)を上回る水準との分析(Yahoo!しごとカタログ集計)。個別口コミでは職種・雇用形態により450万円台〜1,000万円超まで幅がある
平均勤続年数情報なし
情報なし
出典・補足
公式新卒採用サイトの会社概要(s.magazineworld.jp ↗ /従業員数196名・2025年12月1日現在の記載のみ)と募集要項(s.magazineworld.jp ↗ )、公式サイトの一般事業主行動計画(magazineworld.jp ↗ )に記載がなく、gBizINFO の職場情報(info.gbiz.go.jp ↗ )にも職場情報総合サイト由来のデータ登録がありません。非上場のため有価証券報告書「従業員の状況」も存在しません
確認日2026年9月12日。確認先:公式新卒採用サイト s.magazineworld.jp ↗ (会社概要・募集要項・FAQ)、公式サイト magazineworld.jp ↗ および一般事業主行動計画 magazineworld.jp ↗ 、gBizINFO 法人番号6010001057652 info.gbiz.go.jp ↗ (職場情報の取得日・更新日とも「-」)、求人媒体(転職サイトGreen 企業ページ green-japan.com ↗ )。いずれにも男女別・全体いずれの平均勤続年数の数値記載は確認できませんでした。
月平均残業推定
約27〜44時間/月
口コミサイトにより差あり
出典・補足
OpenWorkでは26.7時間/月、転職会議では43.9時間/月との集計
有給取得率推定
約33〜34%
出典・補足
OpenWorkで33.1%、転職会議で34.1%との回答集計値
休日日数推定
年間休日120日
出典・補足
求人媒体(Green掲載の募集要項)より。週休二日制(土日祝)、夏季休暇5日、年末年始休暇5日を含む
リモートワーク推定
在宅勤務は一部の従業員が利用可能との求人票記載あり
対象範囲・頻度・全社的な制度内容は公表されていません
出典・補足
求人サイト MS Career(株式会社MS-Japan運営)掲載の同社求人票(求人ID12729「出版製作管理」)待遇欄「通勤手当、各種社会保険完備、在宅勤務(一部従業員利用可)、社員食堂・食事補助(全従業員利用可)、退職金制度」 jmsc.co.jp ↗ (2026年9月12日閲覧時点で掲載終了表示)。公式新卒採用サイトの募集要項 s.magazineworld.jp ↗ には在宅勤務・リモートワークの記載はなく、休暇・休日欄は「週休二日制、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇等」(2026年9月12日閲覧)。

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
月給28万5,000円
22歳当社規定、編集部門・業務部門一括採用、2027年4月入社。固定残業代の記載なし
出典・補足
募集要項に「285,000円(22歳当社規定)」。学歴区分の記載なし。諸手当は「当社規定による。通勤手当等」で、残業・時間外・固定残業代の記載なし 対象:2027年4月入社 出典:s.magazineworld.jp ↗
新卒採用人数情報なし
情報なし
採用実績の公表なし。2027年4月入社の採用人数は若干名
出典・補足
会社概要・新入社員紹介ページにも人数の記載なし 確認した出典:s.magazineworld.jp ↗
新卒離職状況情報なし
情報なし
新卒者の離職状況の公表なし
インターン情報なし
情報なし
公式サイトで2028年卒向けのインターンシップ等の案内が確認できないため
インターンと本選考情報なし
情報なし
インターンシップ等の実施が確認できないため

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
社員食堂(昼・夜利用可)、出版健保保養所の利用結婚祝い金・出産祝い金ベビーシッター利用補助・割引制度各種法人会員・契約施設およびホテルの利用休暇制度:週休二日制、年次有給休暇、夏季休暇、年末年始休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇、リフレッシュ休暇等リモートワーク:一部職種(コンテンツ編集系の中途採用ポジション)で「相談可」との求人記載あり。全社共通の在宅勤務規程としての明記はなし
最終調査日: 2026年9月23日 情報源: マガジンハウス公式サイト、Indeed企業情報、英語版Wikipedia「Magazine House」
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