← Fit Careerで他の企業も見る
Fit Career
大和

大和アセットマネジメント株式会社(Daiwa Asset Management Co., Ltd.)

金融・資産運用
公式サイトを見る ↗

大和証券グループ本社を主要株主とする資産運用会社。国内公募投資信託やETFの運用で豊富な実績を持ち、ニューヨーク・ロンドン・シンガポール等海外拠点を通じたグローバル運用体制も特徴。

資産運用安定した大企業で働きたいグローバルに働きたい営業・セールスデータサイエンティスト/AI・機械学習経営企画・事業企画マーケティング
1959年12月 設立
東京都千代田区丸の内1-9-1 グラントウキョウノースタワー 本社
760名(2026年4月1日現在) 従業員数
非上場(大和証券グループ本社80%・かんぽ生命保険20%出資) 会社区分
1959年に大和証券投資信託委託株式会社として設立、2020年に現商号へ変更。運用資産残高33.3兆円(2025年3月末時点) 補足

主な事業・主力商品

公募投資信託の設定・運用、上場投資信託(ETF)の組成・運用(iFreeETFシリーズ等)、確定拠出年金向け商品、機関投資家向け投資顧問業務を展開している。

顧客・ビジネスモデル

大和証券をはじめとする証券会社・銀行等の販売チャネルを通じて個人投資家に投資信託を提供するほか、年金基金等の機関投資家向けに直接運用サービスを提供する。

業界内でのポジション

国内ETF市場で高いシェアを持ち、大和証券グループの資産運用機能を担う中核会社。ニューヨーク・シリコンバレー・ロンドン・シンガポールに海外拠点を持つ。

今後力を入れる事業(配属可能性)

低コストインデックスファンド・ETFのラインナップ拡充、オルタナティブ投資やサステナブル投資商品の開発、新NISA制度を見据えた資産形成層向け商品の強化に注力している。

経営理念・ビジョン

お客様の資産運用ニーズに応える高品質な商品・サービスの提供を通じて、日本の資産形成の発展に貢献することを目指している。

企業が求める人物像(選考ポイント)

市場・経済への関心と分析力、グローバルな運用環境で学び続ける意欲、大和証券グループの一員としてチームで成果を出せる協調性を重視している。

選考情報(新卒・中途)

新卒採用推定
エントリーシート→Webテスト→複数回面接→内定
中途採用推定
書類選考→複数回面接→内定

待遇・働き方

平均年収推定
約650〜800万円
社員口コミサイトからの推定・回答者数は非公表
出典・補足
会社が公表した数値ではありません。OpenWork/エンカイシャに投稿された社員の年収をもとにした推定レンジです(回答者数・平均年齢は公表されていません)。口コミや求人は回答者のかたよりがあるため、実際の水準とずれることがあります。元の集計値:約673万〜798万円 OpenWork・OpenMoney・エンカイシャの評判の口コミ集計値。公式開示は確認できず
平均勤続年数推定
14.4年
2024年度実績
出典・補足
マイナビ2027掲載の企業提供データ。OpenWork口コミでは男性13.5年・女性15.3年との情報もあり 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
月平均残業推定
約19.1時間
出典・補足
OpenWork口コミ集計。エンカイシャの評判では約30時間との情報もあり部署差が大きい(特に運用部門)
有給取得率公式
79.0%
2024年度・大和アセットマネジメント株式会社単体
出典・補足
自社のサステナビリティレポート2025の「会社情報」章にある人材関連データ(有給休暇取得率(2024年度)79.0%)より。同じ表には1月当たりの労働者の平均残業時間11.1時間(2024年度)、平均勤続年数(2024年度・男性13.5年/女性15.3年)、従業員数758名(2025年10月31日現在)も掲載。出典:daiwa-am.co.jp ↗ / 一覧:daiwa-am.co.jp ↗
休日日数推定
年間休日120日
完全週休二日制・土日祝
出典・補足
求人票(リクルートエージェント)記載。毎年連続5日間の特別休暇制度あり
リモートワーク公式
在宅勤務制度あり
出典・補足
フレックスタイム制度と併用・。新卒総合職の勤務時間は8:40〜17:10で「フレックスタイム制度あり、在宅勤務制度あり」と明記。利用頻度・対象職種・利用率の開示はなし
公式採用サイト「募集要項」 daiwa-am.co.jp ↗ (2027年3月大学・大学院卒業/修了見込み者対象、総合職=総合コース・クオンツコース)に「8:40~17:10 フレックスタイム制度あり、在宅勤務制度あり」と記載。あわせて公式採用サイト「働きやすい制度と環境」 daiwa-am.co.jp ↗ のワーク・ライフ・バランス欄に「テレワーク制度・フレックスタイム制度」と掲載。いずれも2026年9月時点で確認。両ページとも制度の利用率・出社頻度・対象範囲を示す数値は掲載していない
副業情報なし
情報なし

新卒で入るなら

初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式=公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載=企業が就職情報サイト(マイナビ・リクナビ)に自ら掲載した情報(採用人数・離職・インターン)、口コミ=インターン参加者などの口コミ(本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記)。
初任給公式
月給31万円
大学卒・総合職(総合コース/クオンツコース)、2027年4月入社。固定残業代なし(超過勤務手当は別途支給)
出典・補足
募集要項の初任給欄は「大学卒 310,000円/月」のみで、大学院卒の金額は記載なし。諸手当は「通勤手当、超過勤務手当、家族手当、寮・住宅補助、保育施設費用補助、出産一時金 等」。 対象:2027年4月入社(2027年3月に大学・大学院を卒業・修了見込みの方が対象) 出典:daiwa-am.co.jp ↗
新卒採用人数就職サイト掲載
19名
2025年。男性9名・女性10名。企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報
出典・補足
新卒離職状況情報なし
情報なし
公式採用サイト・サステナビリティレポートに新卒の離職者数・定着率の公表なし
出典・補足
確認した出典:daiwa-am.co.jp ↗
インターン公式
実施あり
2028年卒向け。冬季オープン・カンパニー
出典・補足
公式採用情報ページの新着情報(2026年9月18日)に「新卒採用(2028年卒)冬季オープン・カンパニーの募集を開始」と記載。日数は公式ページに記載なし。 出典:daiwa-am.co.jp ↗
インターンと本選考口コミ
口コミ:参加しても明確な優遇はなく早期選考の案内もなかったという声が多い一方、早期選考に案内されたという声や、参加者向けに別のインターンの案内があったという声もある(2026〜2027年卒・ONE CAREERのクチコミ9件)
出典・補足
出典:onecareer.jp ↗ 対象:2026〜2027年卒

福利厚生

濃い色=公式情報、薄い色=口コミ等の推定情報
育児支援(育児休職、復職サポート、短時間勤務、保育施設費用補助、ベビーシッター制度)。プラチナくるみん認定(2021年6月)介護支援(最大1095日の介護休職、介護コンシェルジュ相談窓口)。『トモニン』マーク取得住宅支援、配偶者転勤同行休職制度、女性キャリア支援資格取得支援(証券アナリスト資格・CFA等)、メンター制度、キャリアコンサルティング制度(年2回申告)
最終調査日: 2026年9月25日 情報源: 大和アセットマネジメント公式サイト(会社情報)、マイナビ、ワンキャリア
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです(「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です)。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、お問い合わせフォーム(企業の方)よりご連絡ください。確認のうえ速やかに対応いたします。誤りにお気づきの読者の方はこちら。詳細は免責事項・掲載ポリシーをご覧ください。

← Fit Careerのトップに戻って他の企業を探す