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Fit Career
日本
株式会社日本取引所グループ（Japan Exchange Group, Inc. / JPX）
金融データ・取引所関連（証券取引所・市場インフラ運営）
公式サイトを見る ↗
東京証券取引所・大阪取引所・東京商品取引所などを傘下に持つ、日本最大の証券・デリバティブ取引所グループ。上場審査から売買システム運営、市場データ配信まで日本の資本市場インフラの中核を担う。【重要／数値の読み方】同社は持株会社で、実際の市場運営は子会社（株式会社東京証券取引所、株式会社大阪取引所、株式会社日本証券クリアリング機構など）が担っています。当ページの平均年収1,113万円・平均勤続19.8年は有価証券報告書の**提出会社（持株会社）単体・従業員223名**の数値で、連結1,268名の水準とは異なります。なお残業時間23時間15分・有給取得率68%は「当社及び中核子会社」を対象とした開示値で、範囲が異なる点にご注意ください。
注記
【注記／勤務形態】有価証券報告書には「出社を前提とする勤務形態」と記載され、在宅勤務は育児・介護等に従事する社員向けの制度として位置づけられています。
証券取引所金融システム東証プライム上場エンジニア（ソフトウェア）エンジニア（インフラ/SRE）経営企画・事業企画コーポレート（経理・法務・総務等）データサイエンティスト/AI・機械学習
2013年1月（東京証券取引所グループと大阪証券取引所の経営統合により発足） 設立
東京都中央区日本橋兜町2-1（登記上の本店） 本社
提出会社（持株会社）単体 223名／連結 1,268名（2026年3月末） 従業員数
現物・デリバティブ株式市場の開設運営、上場審査、清算機関（日本証券クリアリング機構等）の統括、相場報道・指数算出、市場データベンダー向け情報配信 事業内容
東証プライム上場（証券コード 8697）※2026年8月に公式資料で確認 会社区分・上場
主な事業・主力商品
東京証券取引所（プライム・スタンダード・グロース市場）、大阪取引所（デリバティブ）、東京商品取引所の運営を核とし、売買システム「arrowhead」の開発運用や、日経平均・TOPIX等の指数・相場情報のデータベンダーへの配信を手がける。
顧客・ビジネスモデル
証券会社・機関投資家・上場企業を主な顧客とし、売買手数料・上場料・情報配信料（市場データベンダー向けライセンス収入）などが収益源。
業界内でのポジション
日本国内で唯一の総合取引所グループとして独占的な市場インフラを運営し、アジア主要取引所の中でも時価総額規模で世界トップクラスの地位を占める。
今後力を入れる事業（配属可能性）
サステナブルファイナンス市場の拡大、デジタル証券（セキュリティトークン）基盤の整備、システムのクラウド化・レジリエンス強化、グローバル投資家誘致に注力しており、ITエンジニアや市場企画・国際部門の採用を継続している。
経営理念・ビジョン
「公正・公平な市場の提供を通じて、経済の血液である資金の巡りを良くし、実体経済の成長に貢献する」ことを経営理念に掲げる。
企業が求める人物像（選考ポイント）
公共性の高い市場インフラを担う自覚と高い倫理観、地道な制度設計や障害ゼロを目指すシステム運用への責任感、資本市場への強い関心を持つ人材を求める。
選考情報（新卒・中途）
中途採用推定
書類選考 → 適性検査 → 一次面接（人事） → 二次面接（部門責任者） → 最終面接（役員） → 内定
新卒採用推定
エントリーシート → Webテスト（SPI等） → 複数回面接（若手社員・人事） → 最終面接（役員） → 内定
資本市場インフラを担う大手企業として選考難易度は高水準とされる
待遇・働き方
平均年収推定
1,113万円
提出会社単体、第25期＝2026年3月期
出典・補足
有価証券報告書（第25期）に基づく提出会社（持株会社）単体の数値。独立した2ソース（moneyzone.jpとullet.com）が同一の有報転記値で一致。従業員223人・平均年齢46.8歳。連結従業員数は1,268人（2026年3月末）で、大半は子会社（東証・大証・JSCC等）所属のため持株会社単体の水準とは異なる。出典:
moneyzone.jp ↗ ullet.com ↗ 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
平均勤続年数推定
19.8年
提出会社単体、2026年3月期有報
出典・補足
有価証券報告書に基づく提出会社（持株会社）単体の数値（従業員223人）。連結従業員数1,268人。独立2ソース一致。出典:
moneyzone.jp ↗ ullet.com ↗ 会社が公表した資料そのものでは数値を確認できていないため、参考値として掲載しています。
月平均残業公式
23時間15分
当社及び中核子会社、2025年度
出典・補足
有価証券報告書「人的資本」開示に「平均所定外残業時間 23時間15分」と記載。対象範囲は「当社及び中核子会社」（提出会社単体でも連結全体でもない特定範囲）と明記。出典:
jpx.co.jp ↗
有給取得率公式
68％
平均13.6日取得、当社及び中核子会社、2025年度
出典・補足
有価証券報告書に「平均有給休暇取得日数（比率）13.6日（68％）」と記載。対象範囲は「当社及び中核子会社」。出典:
jpx.co.jp ↗
休日日数推定
年間休日125日
求人票記載、完全週休2日制＋祝日等
出典・補足
有価証券報告書・公式採用サイトに具体的な年間休日日数の記載を確認できず。マイナビの求人票（事務系総合職）に「年間休日125日」との記載あり。求人媒体のみが出典のため推定。出典:
tenshoku.mynavi.jp ↗
リモートワーク公式
原則出社体制、育児・介護等に限定した在宅勤務制度あり（有報記載）
出典・補足
有価証券報告書に「出社を前提とする勤務形態の中であっても、社員がより柔軟に勤務できるよう環境整備」「育児や介護に従事する社員がより仕事との両立を図れるよう、2025年度には在宅勤務制度についても見直し」と記載。導入率等の定量データは非開示。求人媒体には「リモートワーク可」との記載もあるが、有報の記述とはニュアンスが異なる。出典:
jpx.co.jp ↗
新卒で入るなら
初任給は固定残業代が含まれるかどうかも併記しています。公式＝公式の募集要項・厚生労働省の公表データ、就職サイト掲載＝企業が就職情報サイト（マイナビ・リクナビ）に自ら掲載した情報（採用人数・離職・インターン）、口コミ＝インターン参加者などの口コミ（本選考との関係のみ。投稿者の卒業年と掲載サイトを併記）。
初任給公式
GSコース・DSコース 大学卒 月給27万8,000円／修士卒 月給29万3,000円／SSコース 大学卒 月給27万4,000円（2027年4月入社の募集要項に掲載された2025年4月入社社員実績
固定残業代の記載なし）
出典・補足
募集要項に「※2025年4月入社社員実績」「※2026年4月入社社員の初任給については今後更新予定」と記載。職種はスタッフ職（GS・DS・SSの3コース）。 対象：2027年4月入社（募集要項）／金額は2025年4月入社実績 出典：
jpx-recruit.jp ↗
新卒採用人数就職サイト掲載
28名
2025年。男性12名・女性16名。企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報
出典・補足
新卒離職状況就職サイト掲載
2023年採用30名のうち離職1名、2024年採用30名のうち離職0名、2025年採用28名のうち離職0名（企業がマイナビ2027に掲載した若者雇用促進法に基づく情報）
出典・補足
インターン就職サイト掲載
実施あり
2028年卒向け。仕事体験3件（実施日数 2～4日）。企業がマイナビ2028に掲載
出典・補足
インターンと本選考口コミ
口コミ：スタッフ職
出典・補足
GSコース）は優遇はないという声が多い一方、デジタル・ソリューション（DS）コースでは優秀者に早期選考や特別な選考ルートの案内があったという声がある（2027年卒・ONE CAREERのクチコミ10件
福利厚生
濃い色＝公式情報、薄い色＝口コミ等の推定情報
退職金制度資格取得（自己啓発）奨励金制度・研修費用補助（年30万円まで）育児休業制度（男性取得率72.4％、平均取得日数41.0日）介護休職制度社員寮（独身寮）フレックスタイム制（コアタイム10:30～14:30）
最終調査日: 2026年9月25日 情報源: JPX公式サイト（www.jpx.co.jp）会社概要・採用情報ページ、公表されている企業情報を参照。
本ページの情報は、公式サイト・有価証券報告書・IR資料・採用ページ・口コミサイト等の公開情報をもとに当サイトが独自に調査・整理したものです（「企業提供」と表示した項目だけは、企業が当サイトに直接回答した情報です）。掲載企業が承認したものではありません。調査時点の情報のため、最新の状況と異なる場合があります。正確な情報は必ず各社の公式発表をご確認ください。内容に誤りがある場合や、訂正・削除をご希望の企業様は、
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